SóProvas


ID
1672849
Banca
FUNCERN
Órgão
IF-RN
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Nos termos da Lei nº 8.112/1990, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo, ao entrar em exercício, ficará sujeito a estágio probatório por período de vinte e quatro meses, durante o qual a sua aptidão e a sua capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados, entre outros, os fatores de

Alternativas
Comentários
  • Gabarito A

    Art. 20. Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores: 

      I - assiduidade;

      II - disciplina;

      III - capacidade de iniciativa;

      IV - produtividade;

      V- responsabilidade.


  • Art. 20.  Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores: (Vide EMC nº 19)

            I - assiduidade;

            II - disciplina;

            III - capacidade de iniciativa;

            IV - produtividade;

            V- responsabilidade.

  • (A)
    Mnemônico do Evandro Guedes (Alfa)
    ACADIPRORE

    Avaliação para o desempenho do cargo

     I -   Assiduidade;
     III - CApacidade de iniciativa;
     II -  DIsciplina;
     IV - PROdutividade;
     V-  REsponsabilidade.


  • Mas a EmC n19 não diz que são 3 anos de estágio probatório? Pq as bancas ainda não obedecem isso nas perguntas?

  • ESTÁGIO PROBATÓRIO


    - ASSIDUIDADE

    - DISCIPLINA 

    - CAPACIDADE DE INICIATIVA

    - PRODUTIVIDADE

    - RESPONSABILIDADE


    DEVERES DO SERVIDOR


    - EXERCER COM ZELO E DEDICAÇÃO AS ATRIBUIÇÕES

    - SER LEAL

    - OBSERVAR NORMAS LEGAIS E REGULAMENTARES

    - CUMPRIR AS ORDENS SUPERIORES

    - ATENDER COM PRESTEZA

    - LEVAR AS IRREGULARIDADES DE QUE TIVER CIÊNCIA EM RAZÃO DO CARGO

    - ZELAR PELA ECONOMIA DO PAPEL E CONSERVAÇÃO DO PATRIMÔNIO PÚBLICO

    - GUARDAR SIGILO SOBRE ASSUNTO DA REPARTIÇÃO

    - MANTER CONDUTA COMPATÍVEL COM A MORALIDADE ADMINISTRATIVA

    - SER ASSÍDUO E PONTUAL

    - TRATAR COM URBANIDADE AS PESSOAS

    - REPRESENTAR CONTRA ILEGALIDADE, OMISSÃO OU ABUSO DE PODER

  • ESTÁGIO PROBATÓRIO


    - ASSIDUIDADE

    - DISCIPLINA 

    - CAPACIDADE DE INICIATIVA

    - PRODUTIVIDADE

    - RESPONSABILIDADE


    DEVERES DO SERVIDOR


    - EXERCER COM ZELO E DEDICAÇÃO AS ATRIBUIÇÕES

    - SER LEAL

    - OBSERVAR NORMAS LEGAIS E REGULAMENTARES

    - CUMPRIR AS ORDENS SUPERIORES

    - ATENDER COM PRESTEZA

    - LEVAR AS IRREGULARIDADES DE QUE TIVER CIÊNCIA EM RAZÃO DO CARGO

    - ZELAR PELA ECONOMIA DO PAPEL E CONSERVAÇÃO DO PATRIMÔNIO PÚBLICO

    - GUARDAR SIGILO SOBRE ASSUNTO DA REPARTIÇÃO

    - MANTER CONDUTA COMPATÍVEL COM A MORALIDADE ADMINISTRATIVA

    - SER ASSÍDUO E PONTUAL

    - TRATAR COM URBANIDADE AS PESSOAS

    - REPRESENTAR CONTRA ILEGALIDADE, OMISSÃO OU ABUSO DE PODER

  • Pra nunca mais errar

    A CA DI PRO RE


    A           ssiduidade

    CA        pacidade e iniciativa

    DI          sciplina

    PRO     dutividade

    RE       sponsabilidade


    Fonte:

    Evandro Guedes do Alfacon


  • Responsabilidade

    Assiduidade

    Produtividade

    Iniciativa

    Disciplina

  • Capacidade de iniciativa

    Assiduidade

    Responsabilidade

    Produtividade

    Disciplina

  • Mnemônico:

    CD de RAP

    Capacidade de Iniciativa

    Disciplina

    Responsabilidade

    Assiduidade

    Produtividade

  • Artigo 20 da lei 8112/90 I assiduidade II disciplina III CAPACIDADE DE INICIATIVA IV RESPONSABILIDADE
  • CRAPD

    Capacidade de Iniciativa

    Disciplina

    Responsabilidade

    Assiduidade

    Produtividade

  • A - CA - DI - PRO -RE 

    Assiduidade

    Disciplina

    Capacidade de Iniciativa

    Produtividade

    Responsabilidade

  • É o famoso RAPID:

    Responsabilidade

    Assiduidade

    Produtividade

    Iniciativa

    Disciplina

     

  • NDR, pois não são 24meses e sim 36.

  • Todo mundo está cansado de saber que a sujeição pelo prazo de 24 meses no estágio probatório já foi revogado pela EC 19/98 passando para 36 meses. Típica questão de ctrl C + ctrl V da versão desatualizada da lei ainda. 

  • A DICA REPROva

    A - ASSIDUIDADE

    DI - DISCIPLINA

    CA - CAPACIDADE DE INICIATIVA

    RE - RESPONSABILIDADE

    PRO - PRODUTIVIDADE

  •  Art. 20.  Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores: (vide EMC nº 19)

            I - assiduidade;

            II - disciplina;

            III - capacidade de iniciativa;

            IV - produtividade;

            V- responsabilidade.

  • Macete: Sabe quando você tá estudando e CAI A DPRÊ?

  • Desatualizada. 36 meses. 

  • GABARITO LETRA A.

    Tenho que passar pelo estágio probatório de forma RAPID.

     

    Responsabilidade

    Assiduidade

    Produtividade

    Iniciativa

    Disciplina

     

    #JESUS PRÍNCIPE DA PAZ

  • Antonio Neto, é necessário se atentar ao comando da questão:

    CF : 3 anos

    Lei 8112/90: 24 meses

    Se o comando da questão pedir de acordo com a lei 8112/90, o estágio probatório será de 24 meses.

     

  • PADRI : 

    Produtividade

    Assiduidade

    Disciplina

    Responsabilidade

    Iniciativa

  • Jura que estágio probatório são 24m? e a CF, Senhor examinador, ficou debaixo do travesseiro?

     

  • Se a Lei 8.112/90 contraria a CF/88, pq não alterar o texto da lei?

    E pq uma banca safada usa isso como texto?

  • Daniela Matos e aos outros colegas que pesam sobre os 24 meses da Lei 8.112/90. A eficácia do inciso já era, contudo, para fins de prova de concursos, ela tá valendo porque está la na letra da Lei. Portanto, se a banca pedir o que está expresso na 8.112/90 devemos marcar a assertiva, caso não haja uma relacionada a 36 meses, a que pede os 24.

     

    Confuso, não? Pois é! Bem vindos ao mundo LINDO dos concursos.

  • CD de RAP

    capacidade de iniciativa

    disciplina

     

    Responsabilidade

    assiduidade

    produtividade

     

  • CD de RAP

  • Questão desatualizada