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ID
1805320
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
FUB
Ano
2014
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

Acerca da gestão de pessoas nas organizações, julgue o item a seguir.

Quando uma organização estabelece que um de seus valores centrais é adotar a diversidade como um componente essencial no modo de fazer negócio, nota-se que o gerenciamento da pluralidade é uma das estratégias utilizadas pelo RH para alcançar o sucesso organizacional.

Alternativas
Comentários
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    (CESP/12) A heterogeneidade das organizações decorrente da inclusão de diferentes grupos sociais é um desafio para os estudos acerca do comportamento organizacional.   C

    (CESP/14) O desafio da diversidade na atualidade faz que os valores organizacionais da gestão estejam fundamentados em uma cultura integrada, na oferta contínua de oportunidades e na liderança orientada ao desenvolvimento humano nas organizações.  C

  • gab.Certo

    Como sempre, interpretei e acertei, mas nem sempre é assim.

    Força para todos.

  • Subjetividade em modo avançado.
  • Questão interpretativa.

  • A famosa Gestão da Diversidade. Um dos grandes desafios atuais da Gestão de Pessoas.

  • CERTO

     

    A moderna gestão de pessoas tem como desafio o gerenciamento da diversidade entre colaboradores, clientes e stakeholders. 

    O objetivo é fazer com que as diferenças impactem de forma positiva no desempenho organizacional. Ou seja, maximizar o desempenho e fazer disso um diferencial competitivo.

     

     

    FONTE: Aulas da profª Kátia Lima.