SóProvas

ID
2203603
Banca
IBEG
Órgão
Prefeitura de Teixeira de Freitas - BA
Ano
2016
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

Acerca do método de desenvolvimento de pessoas no cargo, em que a pessoa defronta-se com uma descrição escrita de um problema organizacional para ser analisado e resolvido, marque a alternativa correta.

Alternativas
Comentários

  • Estudo de casos: é um método de desenvolvimento no qual a pessoa se defronta com uma descrição escrita de um problema organizacional para ser analisado e resolvido. Trata-se de uma técnica que permite diagnosticar um problema real e apresentar alternativas de solução, desenvolvendo habilidades de análise, comunicação e persuasão.

  • GABARITO: B

     

    Acertei por associar com as provas discursivas de estudo de casos dos concursos. kkk

     

    Por curiosidade:

    Quando a prova discursiva apresenta um estudo de caso, há uma situação hipotética que deverá ser analisada pelo candidato. O estudo de caso é a descrição de um caso em que são aplicadas técnicas ou normas; pode-se, além de descrever, analisar o caso para extrair conclusões quanto ao aspecto prático de como lidar com a situação apresentada. O título não deve ser colocado, a não ser que seja solicitado. Geralmente consta no enunciado os tópicos/aspectos que deverão ser, necessariamente, abordados pelo candidato. Supondo que sejam três tópicos, o texto deverá ser divido da seguinte maneira:

    1º parágrafo – Introdução;

    2º parágrafo – Desenvolvimento do primeiro tópico;

    3º parágrafo – Desenvolvimento do segundo tópico;

    4º parágrafo – Desenvolvimento do terceiro tópico;

    5º parágrafo – Conclusão.

     

    Leiam mais sobre:

    https://www.aprovaconcursos.com.br/noticias/2014/06/25/estudo-de-caso/