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ID
221263
Banca
CESGRANRIO
Órgão
BNDES
Ano
2009
Provas
Disciplina
Psicologia
Assuntos

Charan (2008), após várias décadas de observação da forma pela qual os líderes se desenvolvem ou deixam de se desenvolver, chegou à conclusão de que:

I - nem todos podem se tornar líderes;
II - a liderança deve ser desenvolvida a partir de um programa de aulas e instrução;
III - a liderança é desenvolvida por meio da prática e autocorreção;
IV - a liderança ocorre naturalmente com a experiência de muitos anos em uma empresa;
V - o trabalho do CEO requer gigantescos saltos de aprendizado.

De acordo com as concepções do autor, são corretas APENAS as conclusões

Alternativas
Comentários
  • Na visão de Ram Charam nem todos podem se tornar líderes. Os líderes são diferentes de outras pessoas em aspectos que nãos e pode desenvolver em sala de aula. A liderança é desenvolvida por meio da prática e da autocorreção. As pessoas que apresentam o talento para liderança devem desenvolvê-lo. O trabalho do CEO (diretor geral) exige enorme saltos de aprendizado. Os líderes devem ser mantidos em ambientes de complexidade.

    A formação do Líder, Maria Angélica Misael Santos. 
  • I - nem todos podem se tornar líderes;

    II - a liderança deve ser desenvolvida a partir de um programa de aulas e instrução;

    III - a liderança é desenvolvida por meio da prática e autocorreção;

    IV - a liderança ocorre naturalmente com a experiência de muitos anos em uma empresa;

    V - o trabalho do CEO requer gigantescos saltos de aprendizado.

    E I, III e V.