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Alternativa A e B estão corretas.
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3.4 Promoção do uso racional de medicamentos
Especial ênfase deverá ser dada, também, ao processo educativo dos usuários ou consumidores acerca dos riscos da automedicação, da interrupção e da troca da medicação prescrita, bem como quanto à necessidade da receita médica, no tocante à dispensação de medicamentos tarjados. (PNM)
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Essa questão deveria ser anulada, pois a alternativa B faz referência a uma PRIORIDADE e não a uma DIRETRIZ como diz no comando da questão.
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PNM:
----> DIRETRIZES
1- ADOÇÃO DA RENAME
2- REGULAMENTAÇÃO SANITÁRIA
3- USO RACIONAL MEDICAMENTOS
4- DESENVOLVIMENTO CIENTIFICO E TECNOLÓGICO
5- REORIENTAÇÃO ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA
6- PROMOÇÃO DA PRODUÇÃO DE MEDICAMENTOS
7- GARANTIA SEGURANÇA, EFICACIA E QUALIDADE MEDICAMENTOS
8- DESENVOLVIMENTO E CAPACITAÇÃO RECURSOS HUMANOS
----> PRIORIDADES
1- REVISÃO DA RENAME
2- ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA
3- ORGANIZAÇÃO DAS ATIVIDADES DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA
4- PROMOÇÃO USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS
NESSA QUESTÃO QUANDO FALA-SE DE PROCESSO EDUCATIVO E CONSCIENTIZAÇÃO DOS RISCOS DE MEDICAMENTOS A BANCA ESTÁ PEDINDO USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS CLARAMENTE. USO RACIONAL QUE É UMA DIRETRIZ E TAMBÉM UMA PRIORIDADE.
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Diretrizes:
->Adoção de Relação de Medicamentos Essenciais
->Regulamentação Sanitária de Medicamentos.
->Reorientação da Assistência Farmacêutica.
->Promoção do Uso Racional de Medicamentos.
->Desenvolvimento Científico e Tecnológico.
->Promoção da Produção de Medicamentos.
->Garantia da Segurança, Eficácia e Qualidade dos
Medicamentos.
->Desenvolvimento e Capacitação de Recursos Humanos
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A, B e D estão corretas, mas a B é a que mais se aproxima do enunciado.
Diretrizes:
->Adoção de Relação de Medicamentos Essenciais
->Regulamentação Sanitária de Medicamentos.(D)
->Reorientação da Assistência Farmacêutica.
->Promoção do Uso Racional de Medicamentos.(B)
->Desenvolvimento Científico e Tecnológico. (A)
->Promoção da Produção de Medicamentos.
->Garantia da Segurança, Eficácia e Qualidade dos medicamentos.
->Desenvolvimento e Capacitação de Recursos Humanos