1) O objetivo da Administração é pagar salários melhores e
reduzir custos unitários de produção;
2) Para realizar tal objetivo, a Administração deve aplicar
métodos científicos de pesquisa e experimento para formular
princípios e estabelecer processos padronizados que permitam
o controle das operações fabris;
3) Os empregados vem ser cientificamente treinados para
aperfeiçoar suas aptidões e executar uma tarefa para que a
produção norma seja cumprida;
4) A Administração precisa criar uma atmosfera de íntima e
cordial cooperação com os trabalhadores para garantir a
permanência desse ambiente psicológico. (CUIDADO PARA NÃO CONFUNDIR COM A TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS)