Questão 2340742

• Banca: IFB
• Órgão: IFB
• Ano: 2017
• Provas: IFB - 2017 - IFB - Professor - Gestão
• Disciplina: Administração Pública
• Assuntos: Governabilidade, Governança e Accountability

Sobre a Governança Corporativa, assinale a alternativa INCORRETA.

• A. As estratégias de governança corporativa às vezes falham em monitorar e controlar adequadamente as decisões da alta gerência. Essa situação resulta em mudanças nas estratégias de governança em empresas no mundo todo, especialmente no que diz respeito aos esforços dirigidos a melhorar o desempenho dos conselhos de administração.
• B. A forma como as empresas monitoram e controlam as decisões e ações de seus gerentes de alto nível afeta a implementação das estratégias.
• C. Oportunismo administrativo é a busca dos próprios interesses por meio de logro, ou seja, artimanhas.
• D. Remuneração executiva é uma estratégia de governança que busca alinhar os interesses dos gerentes de alto nível e proprietários por meio de salários, bônus e remuneração de incentivo de longo prazo, como concessões e opções de compra de ações.
• E. Uma governança eficaz, que alinhe as decisões da alta gerência aos interesses dos clientes, pode ajudar a produzir uma vantagem competitiva.

Gabarito: E

Comentários

• Hitt, Ireland e Hoskisson (2005) definem que uma governança eficaz que alinhe as decisões da alta gerência aos interesses dos acionistas, pode ajudar também a produzir uma vantagem competitiva para a organização.

   

  http://www.revistaespacios.com/a17v38n16/17381623.html

• Por que a alternativa A se enquadra como correta?

  "As estratégias de governança corporativa às vezes falham em monitorar e controlar adequadamente as decisões da alta gerência. Essa situação resulta em mudanças nas estratégias de governança em empresas no mundo todo, especialmente no que diz respeito aos esforços dirigidos a melhorar o desempenho dos conselhos de administração."

  Como assim? A governança falha ao fazer o monitoramento/controle adequadamente? Não entendi.

• alinhadas aos interesses dos acionistas.