A grande quantidade de teses e artigos sobre o assunto não consegue diminuir a inadequação da relação das pessoas com seu trabalho e, novamente, surge a culpada: a motivação.
Quantos gestores não ouviram de seus superiores a célebre frase: “Você tem que motivar seus subordinados!”? Que sentimentos essa frase tem despertado em cada um dos gestores que a ouviram?
Ao que tudo indica, existe disparidade entre o que se entende por motivação e o que se espera dela na prática, ou seja, o que se pratica sobre motivação nas organizações está muito distante da discussão e do entendimento conceitual dos estudiosos do assunto.
CASADO, T. A motivação e o trabalho; In: FLEURY, M.T.L. As pessoas na organização.
Gabarito: C