Questão 2406973

• Banca: IBFC
• Órgão: HMDCC
• Ano: 2015
• Provas: IBFC - 2015 - SSA-HMDCC - Psicologia Organizacional
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Liderança; Psicologia e Organizações

Quando um profissional atua em diversas empresas ele encontra características diferentes nas lideranças, que tendem a ser parecidas à estrutura da própria empresa. Podemos afirmar que, em uma estrutura formal, rígida e inflexível, o tipo de comportamento esperado de seus empregados é o passivo, conformista e infantilizado. Assinale a alternativa que indica o estilo de liderança mais comum nessa situação.

• A. Na liderança laissez-faire, o líder dá uma oportunidade para que os membros do grupo influenciem, desde o início, na decisão.
• B. Na liderança permissiva, o líder é quem decide sem consultar o grupo, persuadindo os membros para que aceitem a decisão.
• C. Na liderança democrática, o líder identifica um problema, aprecia soluções com alternativas, escolhe uma e, a seguir diz para os outros membros o que fazer.
• D. Na liderança autocrática, o líder toma as decisões pelo grupo.

Gabarito: D

Comentários

• A questão faz menção a uma liderança autocrática, autoritária.