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Em administração como em quase tudo nesta vida, as coisas não são assim absolutas. Portanto questão errada.
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A respeito do comentário acima concordo com o colega, mas acho que terei alguma explicação técnica sobre o assunto, explicando o por que de em nenhuma circunstancia. obrigado pela atenção
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Departamentalização significa o agrupamento de recursos e atividades em Unidades Organizacionais de acordo com um critério específico e homogêneo. Assim, pode ser um agregado de cargos, mas também pode ser um único cargo.
Os tipos tradicionais de departamentalização são: Funcional, Territorial, por clientes, por produtos, por projetos, matricial.
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Bom, um exelmplo que pensei.
A terceirização é muito comum, às vezes, um departamento de limpeza, pode manter apenas um gerente/supervisor o qual será encarregado de administrar a empresa terceira.
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O conjunto das tarefas pelas quais uma pessoa é responsável chama-se cargo. Normalmente, um departamento é um agregado de cargos. No entanto, como acontece em organizações de pequeno porte, um departamento pode corresponder a um único cargo.
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Eu trabalhava em uma empresa pequena, o departamento de contabilidade era feito por somente 1 pessoa.
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Departamento designa uma área, divisão ou um segmento distinto de uma empresa sobre o qual o administrador (seja diretor, gerente, chefe etc) tem autoridade para o desempenho de atividades específicas.
O erro da questão um agregado de cargos.....agregar significa junto e no conceito acima observamos que é uma divisão algo específico
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Quando que esse povo vai entender que a CESPE tem que deixar de ser besta? Está reprovando para que? Para se vangloriar? Para entrar nas estatísticas? Enigma ou conceito?
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A questão está errada porque um departamento pode, sim, em determinadas circunstâncias, ser composto por apenas um cargo. Isso é relativamente comum em empresas pequenas, com uma pessoa apenas (um cargo) tomando conta de um departamento. Uma empresa que tenha apenas um vendedor está nessa situação, não é verdade? O gabarito é questão incorreta.
Fonte: Rodrigo Rennó.
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Comentário de Rodrigo Rennó sobre esta questão:
"... um departamento pode, sim, em deterinadas circustâncias, ser composto por apenas um cargo. Isso é relativamente comum em empresas pequenas ..." (AG p/ concurso, p. 101).
Para enriquecer o entendimento acrescenta:
"O departamento é, portanto, uma unidade de trabalho que agrega um somatório de atividades semelhantes ou coerentes entre si"
E, de acordo com Chiavenato: "a departamentalização é um meio de se obter homogeneidade de tarefas em cada órgão".
#vamosjuntos!
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