Questão 2466550

• Banca: UFES
• Órgão: UFES
• Ano: 2014
• Provas: UFES - 2014 - UFES - Auxiliar em Administração
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Comportamento de Pessoas nas Organizações; Comportamento Organizacional em gestão de Pessoas

Os servidores de um setor da Universidade trabalham da seguinte maneira: os membros não conseguem dividir e coordenar tarefas; os membros não conseguem ou não querem trocar informações relevantes e o grupo é refratário a ideias alheias. Sendo assim, constituem dificuldades que comprometem o desempenho desse setor

• A. falta de coesão e desorganização.
• B. excesso de coesão e paradoxo de Abilene.
• C. desorganização, conformidade social e falta de comunicação.
• D. pretorianismo, conformidade social e pensamento grupal.
• E. falta de coesão, conformidade social e paradoxo de Abilene.

Gabarito: C

Comentários

•  c) desorganização, conformidade social e falta de comunicação. 

• GABARITO LETRA C

  
  

  Consegui responder a questão interpretando essa parte do enunciado:

  ... os membros não conseguem dividir e coordenar tarefas; os membros não conseguem ou não querem trocar informações relevantes e o grupo é refratário a ideias alheias.

  
  

  os membros não conseguem dividir e coordenar tarefas - DESORGANIZAÇÃO

  os membros não conseguem ou não querem trocar informações relevantes - CONFORMIDADE SOCIAL

  o grupo é refratário a ideias alheias - FALTA DE COMUNICAÇÃO.

  
  

  Espero ter ajudado! ;-)

  
  

• conformidade social: é o efeito manda, famoso maria vai com as outras.