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Gabarito letra A.
De forma sucinta:
Planejar: Definir precisamente os resultados desejados.
Organizar: Ordenar os recursos necessários à execução do trabalho.
Dirigir: Comunicar todas as informações e diretrizes necessárias e coordenar a execução do trabalho, influenciando de modo positivo o comportamento das pessoas (motivando).
Controlar: Acompanhar a evolução das atividades, verificando os resultados obtidos e os recursos usados, providenciando as correções necessárias para assegurar a realização dos objetivos.
http://sistemasdegestaointegrada.blogspot.com.br/2012/10/as-quatro-funcoes-administrativas.html
Adaptado.
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ORGANIZAÇÃO
Essa função vai distribuir tarefas, recursos, autoridade, responsabilidade, ou seja, vai desenhar a estrutura organizacional. É dividida em níveis:
· Global: desenha a organização como um todo;
· Departamental: desenho das unidades da organização;
· Operacional: desenho de cargos e tarefas.
GABARITO A
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Vale lembrar que:
A organização é dividida em dois grandes grupos: a distribuição de tarefas e departamentalização.
Distribuição de tarefas: determinação dos niveis de especialização, processo de elencar quais os procedimentos e operações a serem executados por determinados setores. Prós: maior controle e monitoramento. Contras: queda da eficiência por fatores como tédio e insatisfação. Remédio para isso: rotação de tarefas (rotação sistematica de funcionários).
Departamentalização: agrupamento de tarefas em conjuntos lógicos, reunião de tarefas por meio de diretrizes e bases. (Neste momento, a organização, seja ela funcional, territorial, por produto etc, vai influenciar diretamente no processo de departamentalização)
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Questão que trata das funções administrativas (planejamento, organização, direção e controle). Como a banca pede a função organização, temos de marcar a alternativa que índica a distribuição de tarefas, de autoridade e dos recursos dentro da organização.
Gabarito: A
FONTE: Prof. Rodrigo Rennó, Estratégia Concursos.
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Função Adm. Organização é diferente de ser Organizado!
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gabarito A
Funções básicas do PODC
P = Planejamento
Essa função visa definir objetivos e meios para alcançá-los. Trata-se de uma tarefa considerada básica para uma organização, uma vez que representa uma forma de se antecipar às dúvidas e probabilidades. É um processo consciente e organizado de determinar os objetivos que a empresa pretende alcançar.
O = Organização
A organização é definida como a construção estrutural de uma empresa por meio de dois pontos de vista. São eles:
Recursos: podem ser humanos (quadro de colaboradores) e/ou materiais (matérias-primas), que são necessários para executar os planos estabelecidos pela organização;
Operações: é criação das atividades e tarefas a serem executadas conforme a definição de autoridade e responsabilidade de cada um dentro da empresa.
A organização é considerada o instrumento de operacionalização do planejamento, que possibilita a transformação dos planos em objetivos concretos. Essa é a forma como a empresa coordena todos os seus recursos, sejam eles financeiros, humanos ou materiais.
D = Direção
Por meio de sua influência, o administrador faz com que seus colaboradores atendam ao que foi planejado. Trata-se de um processo interpessoal, que visa ativar pessoas por meio de instruções, motivação, comunicação, liderança e coordenação dos trabalhos. A direção é uma das funções administrativas mais importantes, pois lida essencialmente e exclusivamente com pessoas.
C = Controle
Esta é a verificação e avaliação do plano que já foi executado, para que possa haver correções futuras. A função do controle é verificar se os objetivos foram alçados ou não. A essência do controle administrativo é a ação corretiva e ações preventivas.
fonte: https://www.ibccoaching.com.br/portal/voce-conhece-as-funcoes-basicas-da-administracao-podc/
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gabarito A
Organização:
O foco da função de organização pode ser listado em pontos-chave como:
Estruturação das atividades;
Direcionamento dos relacionamentos dentro da empresa;
Recrutamento;
Avaliação e treinamento das equipes.
Organizar é a função da administração que envolve o desenvolvimento de uma estrutura organizacional e a alocação de recursos para garantir que os objetivos serão atingidos.
Essa estrutura organizacional geralmente é representada por um organograma. Dessa forma, se fornece uma visão gráfica da cadeia de ações dentro da empresa.
É por isso que as decisões tomadas sobre a estrutura de uma organização são geralmente chamadas de decisões de design organizacional.
Além disso, organizar também envolve as divisões de trabalhos individuais dentro da organização. Decisões devem ser tomadas sobre os deveres e responsabilidades de cada colaborador, assim como a maneira que cada atividade será executada.
fonte: https://www.siteware.com.br/lideranca/funcoes-do-administrador/
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Alternativa A. Certo. Distribuição de tarefas, recursos e autoridade = função de organização.
Alternativa B. Errado. Função de planejamento.
Alternativa C. Errado. Função de direção.
Alternativa D. Errado. Função de controle.
Alternativa E. Errado. Rsrsrsrs....banca foi bem criativa nessa alternativa. Usou o que consideramos uma pessoa organizada para associar à função administrativa de organização. Não caia nessa!
GABARITO: A
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Funções básicas do Administrador - Processo Administrativo - PODC
Planejamento: formula os objetivos e os meios para alcançá-los.
Organização: desenha o trabalho, aloca os recursos e coordena as atividades.
Direção: ligada às pessoas. Designa pessoas, dirige seus esforços, as motiva e lidera.
Controle: monitora as atividades como um todo e corrige os desafios.
Fonte: Stefan Fantini, Estratégia Concursos, comentando outra questão sobre o assunto.
Boa sorte e bons estudos!
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A letra E KKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKKK
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☠️ GABARITO LETRA A ☠️
Letra A: correta. É isso mesmo! A função administrativa Organização faz a distribuição de tarefas, divisão do trabalho e alocação dos recursos.
Letra B: errada. A assertiva traz as tarefas da função administrativa Planejamento.
Letra C: errada. Tratam-se de tarefas da função Direção.
Letra D: errada. São tarefas inerentes à função administrativa Controle.
Letra E: errada. A assertiva trouxe o conceito de organização no sentido de ordem. Ou seja, a capacidade do indivíduo de “colocar cada coisa em seu devido lugar”.
Fonte: Estratégia Concursos
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quem disse que "concurseiro" não da boas risadas estudando? é uma capacidade individual de colocar os documentos nos lugares certos, manter a mesa limpa e os e-mails em dia.
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A) ORGANIZAÇÃO
B) PLANEJAMENTO
C) DIREÇÃO
D) CONTROLE
E) ORDEM
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ASSERTIVA CORRETA LETRA "A"
Complementando;
Vejamos, agora, duas questões (uma do CESPE e uma da FGV) que entram em contradição:
(CESPE – CADE – Agente Administrativo - 2014) No que se refere ao processo organizacional.
A distribuição de tarefas e de recursos entre os membros da organização compete à direção.
Explicação: Veja que a assertiva está se referindo à distribuição de tarefas e recursos entre os membros (as pessoas) da organização. Perceba que é algo “pessoal” (diretamente relacionado às pessoas da empresa). Portanto, trata-se de uma tarefa relacionada à função Direção.
Agora, dê uma olhada nessa questão da FGV!
(Letra "A") faz a distribuição das tarefas, das autoridades e dos recursos entre os membros da organização;
Aqui, a FGV diz que a função administrativa Organização é responsável pela distribuição das tarefas e dos recursos entre os membros da empresa.
- Comparação das duas questões!
(FGV CORRETA) Em relação à função administrativa organização, é correto afirmar que faz a distribuição das tarefas, das autoridades e dos recursos entre os membros da organização
(CESPE CORRETA) No que se refere ao processo organizacional. A distribuição de tarefas e de recursos entre os membros da organização compete à direção.
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Gabarito A
Organização
•Dividir o trabalho, atribuir as responsabilidades e estabelecer as autoridades.
•Estabelecer os meios e os recursos necessários para se alcançar o objetivo proposto pelo planejamento.
•Está relacionada à alocação de recursos para equipes, pessoas, órgãos e departamentos e à atribuição (alocação) de tarefas.
•Tem foco em "coisas" / recursos.
b) é o planejamento dos objetivos e estratégias para alcançá-los; ---> Planejamento.
c) direciona as pessoas para o desenvolvimento de suas atividades; ---->Direção
d) monitora e assegura que os objetivos definidos estão sendo alcançados; ---->Controle
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Isso se chama: "ser peixe"
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Gab A.
A letra E foi absurda.