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obter 18 pts ou mais é suficiente para receber! logo
Não obter 18 ou mais no exame é uma condição necessária para que um funcionário não receba aumento salarial!
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GABARITO A
Para a setença " se então " A --> B ( Sempre A é condição " suficiente para B e B é Condição necessária para A)
Logo a equivalência desta proposição é ~ B ---> ~ A
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PERCEBI QUE A QUESTÃO PEDIA A EQUIVALÊNCIA, MAS ERREI.
AO LER AS ALTERNATIVA ME EMBANANEI. :/
PRESTAR MAIS ATENÇÃO E LER MAIS CALMAMENTE AS ASSERTIVAS.
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“Se um funcionário obter (OBTIVER) 18 (ou mais pontos) no exame então ele receberá um aumento salarial”
se eu obtiver
se tu obtiveres
se ele/ ela/ você obtiver
se nós obtivermos
se vós obtiverdes
se eles/ elas/ vocês obtiverem
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Gab. A
Para entendermos a diferença entre SUFICIENTE e NECESSÁRIO.
Digamos que um vendedor está prestes a ser demitido. Então o chefe fala pra ele: "Se você não voltar com 5 vendas hoje, rua!"
No final do dia, o funcionário realizou 8 vendas. Logo, podemos concluir:
- O número de 5 vendas era a condição NECESSÁRIA para que o mesmo permanecesse na empresa.
- O número de 8 vendas realziadas foi mais do que SUFICIENTE para que ele permanecesse na empresa.
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Que aflição que me dá com questões com erros de português!
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se o funcionário OBTER?
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Numa condicional p –> q, temos que p é condição suficiente para q, já q é condição necessária para p. Assim, podemos dizer que obter 18 (ou mais) pontos no exame é condição suficiente para receber um aumento salarial. Não temos isso nas alternativas.
Podemos dizer também que receber um aumento salarial é condição necessária para um funcionário que obtém 18 (ou mais pontos) no exame. Também não temos isso nas alternativas.
Sabemos que a condicional p –> q é equivalente à ~q –> ~p. Assim, obtemos a condicional:
se um funcionário não receber aumento salarial, então ele não obteve 18 (ou mais) pontos no exame.
Para esta condicional, podemos dizer que:
– um funcionário não receber aumento salarial é condição suficiente para ele não ter obtido 18 (ou mais) pontos no exame. Não temos isso nas alternativas.
– não obter 18 (ou mais) pontos no exame é condição necessária para que um funcionário não receba aumento salarial. Encontramos isso na alternativa A.
RESPOSTA: A