SóProvas


ID
2565928
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
TRE-TO
Ano
2017
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

No que tange ao alcance de uma meta preestabelecida, o desempenho de uma organização é avaliado quanto ao grau de

Alternativas
Comentários
  • EFICÁCIA    ( O QUE FAZER)

    → FAZER O PROPOSTO

    ALCANCE DE OBJETIVOS E METAS

    → É RÁPIDO 

    -----------------------

    EFICIÊNCIA   (COMO FAZER)

    →USO, RACIONALIDADE E OTIMIZAÇÃO DE RECURSOS.

    OU SEJA É FAZER BEM ALGUMA TAREFA UTILIZAR DA MELHOR FORMA TODOS OS RECURSOS RELACIONADO AO MODO E MEIO DE SE FAZER.

    ---------------------------

    EFETIVIDADE  ( RESULTADOS OBTIDOS)

    → IMPACTO DAS AÇÕES

    →  MUDAR A REALIDADE

    ----------------------

     

    GABARITO : LETRA D

    ---------------

     

    - A MAIOR REVOLTA DE UM POBRE É ESTUDAR ! 

  • A característica essencial para uma organização é a capacidade de aplicar com Sucesso seus indicadores para a medição de seu desempenho, viabilizando um maior conhecimento de seus processos, relacionados com os pontos críticos, permitindo uma avaliação contínua da eficiênciaeficácia e efetividade de seus processos e pessoas.

    Eficiência ou rendimento refere-se à relação entre os resultados obtidos e os recursos empregados. Existem diversos tipos de eficiência, que se aplicam a áreas diferentes do conhecimento.

    Eficiência é a capacidade de um administrador para conseguir produtos mais elevados em relação aos insumos necessários para obtê-los. A capacidade de “fazer as coisas direito.

    eficácia mede a relação entre o efeito da ação, e os objetivos pretendidos.

    Efetividade é a capacidade de produzir um efeito, que pode ser positivo ou negativo. Consequentemente, o que é efetivo não é necessariamente eficiente ou eficaz.

    Fonte: https://pt.wikipedia.org/wiki/Indicadores_de_desempenho_organizacional

    GABARITO: D

  • (1) EFICIÊNCIA = CUMPRIU A META ????

     

    (2) EFICÁCIA = CUMPRIU A META COM OS MELHORES MEIOS E MENORES CUSTOS ????

     

    (3) EFETIVIDADE = MUDOU DE FATO AQUELA REALIDADE SOCIAL ????

     

     

    GABARITO LETRA D

  • Se a Meta é preestabelecida estamos falando de um resultado esperado. De um objetivo a ser perseguido! Logo estamos falando de EFICÁCIA!

  • Oliver Queen,

    Por acaso vc não inverteu os conceitos de eficiência e eficácia?

     

  • Gabarito: Letra D

     

    Eficiência

    Fazer da melhor forma possível. Com menos custos e menos tempo.

    Relacionado com os insumos.

     

    Economicidade

    Relação de custo benefício. Resultados com menor custo possível

     

    Eficácia

    Atingimento do objetivo.

    Relacionada com a saída almejada

     

    Efetividade

    Impacto no mundo ou na sociedade.

     

     

    União da eficiência e eficácia.

     

    https://www.tecconcursos.com.br/dicas-dos-professores/eficiencia-eficacia-e-efetividade-material-teorico

     

    instagram: concursos_em_mapas_mentais

     

  • Eficiência= é só lembrar do MPF

    Meios

    Processos

    Fazer mais com menos

    Eficácia= Rádio FM

    Resultados

    Fins

    Metas/objetivos

  • Na verdade eficacia nao tem grau, mas o CESPE considerou assim, mal redigida.

     

  • Desempenho tem a ver com resultado=eficácia
  • CORRIGINDO O COMENTÁRIO DO OLIVER QUEEN.

    (1) EFICÁCIA = CUMPRIU A META ???

    (2) EFICIÊNCIA = CUMPRIU A META COM OS MELHORES MEIOS E MENORES CUSTOS ????

    (3) EFETIVIDADE = MUDOU DE FATO AQUELA REALIDADE SOCIAL ????

    GABARITO LETRA D

     

    ESTAVAM INVERTIDOS EFICÁCIA E EFICIÊNCIA.

    AGORA ESTÁ CERTINHO.

  • Metas são derivações de um determinado objetivo. Atingir um objetivo é obter um resultado previamente planejado. Atingir uma meta também significa atingir um objetivo. Eficácia é que está relacionada ao alcance de resultados/objetivos/metas. 

    Correto

  • eficiencia, eficacia, efetividade.

    no uso dos recursos; no resultado; no impacto gerado 

  • No que tange ao alcance de uma meta preestabelecida, o desempenho de uma organização é avaliado quanto ao grau de eficácia.

    Letra D.

     

    Pode ajudar:

     

    EFICIÊNCIA

    --> (Meio) : Recursos Destinados / Resultados Obtidos (Como, Modo)

     

    --> É a relação entre recursos e produtos. É a capacidade de realizar atividades ou tarefas com perdas mínimas, com o melhor aproveitamento de recursos.

     

    -->A eficiência é a dimensão do desempenho expressa pela relação do processo envolvido, seu meio. Assim, possui foco interno e refere-se aos CUSTOS envolvidos.

     

     

    EFICÁCIA 

    -->(Fim) : Cumprir a Missão (Fazer a coisa certa)

     

    -->Está relacionado com o alcance das metas e objetivos estabelecidos. É o grau de coincidência dos resultados e objetivos.

     

    -->A eficácia é a dimensão do desempenho expressa pelo alcance dos objetivos ou metas, independentemente dos custos implicados. Possui foco externo e refere-se aos RESULTADOS.

     

    EFETIVIDADE

     --> (Valor) : Qualidade / Satisfação (Impacto das Ações)

     

    --> A efetividade é a dimensão do desempenho que representa a relação entre os resultados alcançados e as transformações ocorridas. Possui foco externo e refere-se aos IMPACTOS.

  • GAB. Alternativa D

    De forma resumida:

    A eficácia é a relação entre os objetivos realizados e os resultados alcançados, enquanto a eficiência é a relação entre os resultados alcançados e os recursos utilizados.

  • Gabarito: D. QUESTÃO PARECIDA: Q756833 (CESPE - FUB - 2016) Eficácia se refere ao grau de atingimento de uma meta ou propósito organizacional. CERTO!
  • GAB D

    No que tange ao alcance de uma meta preestabelecida, o desempenho de uma organização é avaliado quanto ao grau de

    Eficácia.

  • No que tange ao alcance de uma meta preestabelecida, o desempenho de uma organização é avaliado quanto ao grau de

    Eficácia.

  • GABARITO D

    O Alcance de metas pré estabelecidas se relaciona diretamente com a Eficácia;

    Os meios utilizados para o alcance dessa meta diz respeito a Eficiência;

    O impacto social causado pelo alcance da meta é a Efetividade.