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Resposta: Letra C - Social
A hierarquia de necessidades de Maslow, é uma divisão hierárquica proposta por Abraham Maslow, em que as necessidades de nível mais baixo devem ser satisfeitas antes das necessidades de nível mais alto. Cada um tem de "escalar" uma hierarquia de necessidades para atingir a sua auto-realização.
- necessidades sociais ou de amor, afeto, afeição e sentimentos tais como os de pertencer a um grupo ou fazer parte de um clube;
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Maslow define um conjunto de necessidades além das sociais:
- necessidades fisiológicas (básicas), tais como a fome, a sede, o sono, o sexo, a excreção, o abrigo;
- necessidades de segurança, que vão da simples necessidade de sentir-se seguro dentro de uma casa a formas mais elaboradas de segurança como um emprego estável, um plano de saúde ou um seguro de vida;
- necessidades de estima, que passam por duas vertentes, o reconhecimento das nossas capacidades pessoais e o reconhecimento dos outros face à nossa capacidade de adequação às funções que desempenhamos;
- necessidades de auto-realização, em que o indivíduo procura tornar-se aquilo que ele pode ser.
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Segundo livro de TGA de Maximiano pág 289
Necessidades filosóficas ou básicas: alimentação, abrigo, repouso, exercício, sexo e outras necessidades orgânicas.
Necessidades de segurança: necessidade de proteção contra ameaça, como a perda d emprego e riscos à integridade física e à sobrevivência.
Necessidades sociais: necessidade de amizade, afeto, interação e aceitação dentro do grupo e da sociedade.
Necessidades de estima: necessidades de auto-estima e estima por parte dos outros.
Necessidade de auto-realização: necessidade de utilizar o potencial de apitidões e habilidades, autodesenvolvimento e realização pessoal.
Bons estudos.
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Em sua teoria da hierarquia das necessidades, Maslow afirma que o indivíduo deve suprir suas necessidades mais básicas e depois fazer uma "escalada" até a auto-realização.
http://miscelaneaconcursos.blogspot.com/2012/02/maslow-teoria-da-hierarquia-das.html
Bons estudos!
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Pirâmide da Hierarquia das Necessidades de Maslow
Imagem de http://liderancagerencial.blogspot.com.br/2010/04/teoria-de-maslow-hierarquia-das.html
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Fiquei em dúvida entre estima e social, mas pensei que estima está mais ligado com o reconhecimento de um papel social, já a amizade dos colegas de trabalho tem uma ligação mais direta com a sociabilidade. =)
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PIRÂMIDE DAS NECESSIDADES DE MASLOW
Fisiológicas - alimentação, moradia, conforto físico, descanso, lazer, etc.
Segurança - amparo legal, orientação precisa, segurança no trabalho, estabilidade, remuneração.
Afetivo-Social - bom clima, respeito, aceitação, interação com colegas superiores e clientes, etc.
Auto-Estima - ser gostado, reconhecimento, promoções, responsabilidade por resultados.
Auto Realização - desafios mais complexos, trabalho criativo, autonomia, participação nas decisões.
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1 – Necessidades fisiológicas: São aquelas que relacionam-se com o ser humano como ser biológico. São as mais importantes: necessidades de manter-se vivo, de respirar, de comer, de descansar, beber, dormir, ter relações sexuais, etc.
No trabalho: Necessidade de horários flexíveis, conforto físico, intervalos de trabalho etc.
2 – Necessidades de segurança: São aquelas que estão vinculadas com as necessidades de sentir-se seguros: sem perigo, em ordem, com segurança, de conservar o emprego etc. No trabalho: emprego estável, plano de saúde, seguro de vida etc.
No trabalho: Necessidade de estabilidade no emprego, boa remuneração, condições seguras de trabalho etc.
3 – Necessidades sociais: São necessidades de manter relações humanas com harmonia: sentir-se parte de um grupo, ser membro de um clube, receber carinho e afeto dos familiares, amigos e pessoas do sexo oposto.
No trabalho: Necessidade de conquistar amizades, manter boas relações, ter superiores gentis etc.
4 – Necessidades de estima: Existem dois tipos: o reconhecimento das nossas capacidades por nós mesmos e o reconhecimento dos outros da nossa capacidade de adequação. Em geral é a necessidade de sentir-se digno, respeitado por si e pelos outros, com prestígio e reconhecimento, poder, orgulho etc. Incluem-se também as necessidades de auto-estima.
http://www.sobreadministracao.com/a-piramide-hierarquia-de-necessidades-de-maslow/
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LETRA C CORRETA
TEORIA DA HIERARQUIA DE NECESSIDADES DE MASLOW OU PIRÂMIDE DE MASLOW
AUTORREALIZAÇÃO --> CRESCIMENTO PROFISSIONAL
ESTIMA----> RECONHECIMENTO, STATUS
SOCIAIS---> AMIGOS, BOM AMBIENTE DE TRABALHO
SEGURANÇA---> TRABALHO SEGURO, SEM POLUIÇÃO
FISIOLÓGICAS----> SALÁRIO BÁSICO, COMIDA, ÁGUA
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Hierarquia das necessidades é a teoria que propõe que o comportamento individual é motivado por estímulos internos que se dispõem em uma ordem hierárquica de cinco níveis.
Essa hierarquia de necessidades pode ser visualizada como uma pirâmide. Na base da pirâmide estão as necessidades mais baixas (necessidades fisiológicas) e no topo, as necessidades mais elevadas (as necessidades de autorealização).
A amizade dos colegas no trabalho é uma necessidade social. Essas necessidades surgem no comportamento, quando as necessidades mais baixas (fisiológicas e de segurança) encontram-se relativamente satisfeitas. Dentre as necessidades sociais estão a necessidade de associação, de participação, de aceitação por parte dos companheiros, de troca de amizade, de afeto e de amor.
Portanto, alternativa C está correta.
Quer lembrar todas as necessidades e suas características? Veja:
GABARITO: C