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ID
2920768
Banca
FEMPERJ
Órgão
TCE-RJ
Ano
2012
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Ao efetuar uma análise do ambiente externo, um hospital público identificou a ocorrência, de forma regular, da perda de profissionais talentosos da instituição em razão de ofertas externas. Isso caracteriza:

Alternativas
Comentários
  • Uma meta? o.O

  • Impossível de ser uma meta. Resposta certa é letra D - Ameaça.

  • Eh sério isso?????

  • SWOT

    fatores internos: Forças (+), Fraquezas (-)

    fatores externos: Oportunidades (+), Ameaças.

    como a questão explicitou um fator externo negativo = ameaça. (letra d)

  • Resposta do Gabarito - D

    O porquê disso? Glória e aleluia

  • perda de profissionais talentosos por motivo de oferta externa = ameaça

    profissionais desatualizado= ponto fraco

    Atenção ao ler o enunciado pra não marcar item C.

  • De acordo com a matriz SWOT que consiste na elaboração de uma matriz com as variáveis internas para verificar os pontos internos (forças e fraquezas, respectivamente, positivos e negativos que são controláveis) e os pontos externos (oportunidades e ameaças que são pontos positivos e negativos não-controláveis) de uma organização, analisaremos:

    Internas e Controláveis: Forças (+) e Fraquezas (-).

    Externas e Incontroláveis: Oportunidades (+) e Ameaças (-).

    A) Incorreto. Cenário e seu planejamento estão ligados à tomada de decisão e como as incertezas do ambiente podem alterar a estrutura de uma organização no futuro. Não é uma variáveis na análise SWOT.

    B) Incorreto. Oportunidade é algo positivo.

    C) Incorreto. Pois a ida do funcionário é um ameaça externa. Um funcionário mal treinado, por exemplo, seria um exemplo de ponto fraco.

    D) Correta, de acordo com a análise SWOT.

    E) Incorreta. Meta é desdobramento (quantificação) do objetivo. Não é uma variável da matriz SWOT.

    Gabarito: Letra "D"