-
Competência : refere-se à natureza e ao nível de especialização do especialista.
Habilidade : refere-se à capacidade do especialista de exercer sua missão nas diversas circunstâncias do trabalho.
Objetividade: refere-se aos possíveis efeitos que a tendenciosidade, o conflito de interesse ou a influência de outros podem ter sobre o julgamento profissional ou comercial do especialista.
-
NBC TA 500 (R1)
Item A37. A competência relaciona-se com a natureza e nível de conhecimento na área de atuação do especialista da administração. As habilidades relacionam-se com a capacidade do especialista da administração para exercer essa competência nas circunstâncias. Fatores que influenciam as habilidades podem incluir, por exemplo, o local geográfico e a disponibilidade de tempo e recursos. A objetividade relaciona-se com os possíveis efeitos que tendenciosidades, conflitos de interesse ou influência que outros possam ter sobre o julgamento progissional ou de negócios do especialista da administração. (...)
-
Letra (c)
Acresce:
"Se as informações a serem utilizadas como evidência de auditoria forem elaboradas com a utilização de um especialista da administração, o auditor deve, na medida necessária, levando em conta a importância do trabalho desse especialista para os propósitos do auditor (ver itens A34 a A36):
(a) avaliar a competência, habilidades e objetividade do especialista (ver itens A37 a A43);
-
NBC TA 620:
C) Gabarito. A14: ...Objetividade refere-se aos possíveis efeitos que a
tendenciosidade, o conflito de interesse ou a influência de outros podem ter sobre o
julgamento profissional ou comercial do especialista
-
NBC TA 620 – Utilização do Trabalho de Especialistas.
A14. A competência, habilidades e objetividade de especialista do auditor são fatores que afetam significativamente se o trabalho do especialista do auditor será adequado para fins da auditoria. Competência refere-se à natureza e ao nível de especialização do especialista. Habilidades referem-se à capacidade do especialista de exercer a referida competência nas circunstâncias do trabalho. Os fatores que podem influenciar a habilidade incluem, por exemplo, a localização geográfica e a disponibilidade de tempo e de recursos. Objetividade refere-se aos possíveis efeitos que a tendenciosidade, o conflito de interesse ou a influência de outros podem ter sobre o julgamento profissional ou comercial do especialista.
Gab. C
-
Para solucionar a questão o candidato deve ter
conhecimento da NBC TA 620 – Utilização do trabalho de especialistas, do
Conselho Federal de Contabilidade.
Vejamos as alternativas:
A) A objetividade refere-se à
capacidade do especialista de transmitir informações, dados e conclusões, de
maneira clara e sintética, e de modo plenamente compreensível pelo auditor.
Errado. De acordo com a norma, objetividade refere-se
aos possíveis efeitos que a tendenciosidade, o conflito de interesse ou a
influência de outros podem ter sobre o julgamento
profissional ou comercial do especialista.
B) A competência refere-se à capacidade do especialista de exercer sua missão
nas diversas circunstâncias do trabalho.
Errado. De acordo com a norma, competência refere-se à natureza e ao nível de especialização
do especialista.
C) A objetividade refere-se aos possíveis efeitos que a tendenciosidade, o
conflito de interesse ou a influência de outros podem ter sobre o julgamento
profissional ou comercial do especialista.
Certo. Esta afirmativa é a mesma presente no item A14 da
NBC TA 620
– Utilização do trabalho de especialistas.
D) As habilidades referem-se à natureza e ao nível de especialização do
especialista.
Errado. De acordo com a norma, as habilidades referem-se à capacidade do especialista de exercer a referida competência nas circunstâncias do trabalho.
E) A competência pode ser influenciada por certos fatores, tais como a
localização geográfica e a disponibilidade de tempo.
Errado. São as habilidades que podem ser influenciadas
por esses fatores.
Gabarito do Professor: Letra C.