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ID
3082813
Banca
IF-MT
Órgão
IF-MT
Ano
2019
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

No que diz respeito ao processo de administrar e ao desempenho do administrador e das organizações, assinale a alternativa INCORRETA.

Alternativas
Comentários
  • Eficiência:fazer certo as coisas.

    Eficácia:fazer a coisa certa.

    gab:B

    Um administrador eficaz(EFICIÊNTE )é aquele que obtém produtos ou resultados à altura dos insumos (trabalho, materiais e tempo) usados para alcançá-los.

  • Olá Jandira, o estudo da administração é bem subjetivo. Uma vez assisti a uma aula da professora Giovana Carranza, alguns videos vc encontra no YouTube e ela diz que o estudo da Teoria da Administração nada é categórico, infelizmente. Ela citou, por exemplo, as leis, no Direito Administrativo exoneração é uma coisa, demissão é outra. Ja na Administração exoneração, demissão, chute na bunda, como ela mesmo diz, é a mesma coisa. Então tente não se basear em uma palavra especifica, pq em Administração NADA é categórico, busque achar a questão mais certa, por mais que muitas não pareçam estarem certas, infelizmente é assim.

  • Jandira, há muitas questões que trocam a direção pela liderança. Liderar é meio que a essência da função direção.

  • Alguém tem como me explicar melhor a diferença entre eficiência e eficácia?

  • Eficiência: conceito que relaciona os meios e os métodos. Mede a proporção dos recursos utilizados para alcançar os objetivos. Pode se referir ainda à capacidade de seguir rotinas e manuais (fazer as coisas da maneira certa). São exemplos de medidas de eficiência o custo do trabalho, o retorno pelo capital investido, a produtividade.

    Eficácia: significa a capacidade de atingir objetivos e resultados pretendidos. Diferente da eficiência que se preocupa com os meios, a eficácia relaciona-se com os fins e propósitos. Significa fazer as coisas certas (necessárias), atingir os objetivos.

    Efetividade: conceito que se relaciona a capacidade de produzir efeitos/impactos no longo prazo.

    Fonte: Direção Concursos

  • Eficiência : Otimizar recursos, fazendo mais com menos.

    Eficácia: Fazer a coisa certa.

    Aprendi assim.

  • Gab. B - Um administrador eficaz é aquele que obtém produtos ou resultados à altura dos insumos (trabalho, materiais e tempo) usados para alcançá-los.

  • Para complementar os conceitos dados pelos colegas, trago um exemplo da nossa realidade que pode ajudar a entender:

    Eficiência: Você é eficiente quando utiliza o seu pouco tempo de estudo para estudar o máximo de matérias possíveis do seu concurso. É fazer mais com menos.

    Eficácia: Você é eficaz quando de fato aprende o conteúdo.

    Efetividade: São as consequências geradas pelas suas ações. Você é efetivo quando passa no concurso que queria : )

  • Errei, mas a D forçou a barra com: Enquanto planejar e organizar lidam com os aspectos abstratos do processo administrativo [...]. Organizar não é "tirar do papel", ou seja, sair do campo das ideias, uma atitude concreta? Alguém pode ajudar?

  • Segundo Bateman/Snell ( página 58)

    Eficiência: É a razão dos resultados pelos insumos.

    Eficácia: É o grau em que os resultados de uma organização correspondem às necessidades e aos desejos do ambiente externo.

    A questão B troca esses conceitos, tornando-a incorreta

  • Eficácia = Objetivos, Resultados / "Ganhar o Jogo"

    Eficiência = Recursos / "Jogar Bem"

    Eficácia está voltada para os Fins

    Eficiência está voltada para os Meios.

    "Os Fins justificam os Meios" (Nicolau Maquiavel)

  • Eficiente

  • Gabarito B A eficácia é o alcance dos resultados. O item descreve a eficiência.
  • A questão solicita a alternativa incorreta em relação ao tema funções administrativas, eficácia e eficiência.

    A- Certa. A assertiva trouxe corretamente uma das definições de administração, que envolve a utilização das funções administrativas e da utilização de recursos a fim de se alcançar os objetivos organizaconais.

    B- Errada Um administrador eficaz é aquele que obtém produtos ou resultados à altura dos insumos (trabalho, materiais e tempo) usados para alcançá-los.

    Eficácia está relacionada aos fins (resultados) e eficiência aos meios. A assertiva está incorreta, pois descreve um administrador eficiente, pois relaciona o resultado com a utilização correta de insumos.

    Eficácia

    • Ênfase nos resultados.
    • Fazer as coisas certas.
    • Atingir objetivos.
    • Capacidade de realizar resultados.
    • Capacidade de resolver problemas.
    • Grau de realização do objetivos.

    Eficiência:

    • Ênfase nos meios.
    • Fazer corretamente as coisas.
    • Resolver problemas.
    • Ausência de desperdícios.
    • Uso econômico de recursos.
    • Mais resultado com menos recursos utilizados.

    C- Certa. A assertiva versou corretamente sobre a função planejamento.

    • Planejamento é a função que precede as demais funções. Nela os objetivos são estabelecidos e também os meios para seja possível atingi-los. São palavras-chave da função planejamento: primeira função, objetivos, planos, missão, influenciar o futuro. As atividades típicas dessa função, de acordo com Chiavenato, são: definir missão; formular objetivos; definir planos e programar atividades.

    D- Certa. Dentre as funções administrativas, aquela é considerada mais abstrata é o planejamento.

    E- Certa. A assertiva versou corretamente sobre a função controle.

    • Controle é a função que busca assegurar que os resultados obtidos estejam de acordo com aquilo que foi planejado. Nela, faz-se a comparação do realizado com o planejado e busca-se identificar se há necessidade de correção ou modificação. São palavras-chave da função controle: comparar, corrigir, padrões, monitorar. São atividades (e fases) do controle: Definir padrões, monitor desempenho, avaliar desempenho e agir corretivamente.

    Fonte:

    CHIAVENATO, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9 ed. Manole. 2014

    MAXIMIANO, A. C A. Introdução à Administração. 8 ed. Atlas. São Paulo. 2013.

    GABARITO: LETRA B