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GABARITO CERTO
O enunciado reproduz exatamente o conceito de gestão do conhecimento segundo Chiavenato, vejamos:
A gestão do conhecimento (GC) é o processo pelo qual as organizações geram valor a partir do capital intelectual e de ativos intelectuais. Quando se fala em geração de valor, isso significa compartilhar e aproveitar os ativos intelectuais entre colaboradores, gerentes e dirigentes para transformá- -los em resultados concretos. Representa o esforço para descobrir e aprender novas e melhores práticas, novas e melhores soluções, novos produtos e serviços. Conhecimento é a principal base do capital intelectual das organizações. (Chiavenato, Gestão de Pessoas, p.339)
Fonte: Profº Marcelo Soares
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Certo.
A gestão do conhecimento tomou ímpeto no últimos anos em razão do aumento da importância do conhecimento como vantagem competitiva das organizações. Num mundo quase sem fronteiras, em que a mão de obra não qualificada está cada vez mais disponível e os recursos naturais dependem apenas de recursos financeiros para serem adquiridos num mercado global, o conhecimento passou a fazer a diferença para os países e as organizações.
Fonte: Lacombe, F. Recursos Humanos, 2° ed, pág. 417
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CERTO
OBJETIVOS DA GESTÃO DO CONHECIMENTO:
-Criar, compartilhar, aplicar conhecimentos e fazer deles um diferencial competitivo;
-usar o capital intelectual para alcançar objetivos organizacionais;
-estimular a geração de conhecimento.
fonte: aulas da profª Kátia Lima
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Mais dada que essa só a prova feita!
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CERTO