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ID
3186868
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
TJ-AM
Ano
2019
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Com relação ao comportamento humano e às necessidades básicas no campo da psicologia do trabalho, julgue o item subsequente.


Alto percentual de turnover — rotatividade de pessoal —, quando não involuntário, é indício de descontentamento dos empregados, o que pode estar relacionado com trabalho monótono e que exige alta especialização.

Alternativas
Comentários
  • Geralmente a alta rotatividade é sinal de descontentamento dos empregados, podendo estar relacionado com trabalho monótono e que exija alta especialização