Vamos analisar as alternativas:
Alternativa A. Certo. O recrutamento interno não exige esquemas de socialização organizacional já que os recrutados já são da organização.
Alternativa B. Certo. O recrutamento interno possui a probabilidade de melhor seleção pois os candidatos são bem conhecidos.
Alternativa C. Certo. O recrutamento interno é um processo menos demorado e mais seguro que o recrutamento externo.
Alternativa D. Errado. O recrutamento interno facilita o conservantismo que é a tenência a manutenção e resistência a mudanças.
Alternativa E. Certo. O recrutamento interno motiva e encoraja o desenvolvimento profissional doa atuais funcionários.
Gabarito: D