SóProvas

ID
3410278
Banca
Quadrix
Órgão
CRO - PE
Ano
2016
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Segundo Denis Pincinato, especialista em Psicodrama das Organizações, em entrevista ao portal Catho: “De forma muito simples, essas empresas conseguiram reduzir o grau de incerteza, que é um grande gerador de tensão para qualquer ser humano, e, ao estabelecer uma comunicação direta e aberta, definiram planos de ação baseados na identificação dos pontos que mais impactam na satisfação profissional de seus colaboradores”.

                                         

   Fonte: http://goo.gl/Q9WFHo Acesso em 24/12/2015.


De acordo com Pincinato, as empresas agiram com:

Alternativas
Comentários

  • E

    empatia.

  • Gabarito: E

    Empatia - é coloca-se no lugar do outro.

  • hrtnmdddddddbweatbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwetbwet

  • A empresa agiu com empatia pelo funcionário?? Que horror kkk

  • Fique entre a A e a E.

    As demais dá para clicar na "Tesourinha" aí...

    20% pra 50%... rs...

    Gab: Empatia (não me pergunte pq... rs)

  • a) Comportamento receptivo - comportamento de boa recepção ao outrem; amigável; aberto.

    b) Comportamento defensivo - comportamento de não aceitação do outro; desconfiado; fechado.

    c) Autoridade - pessoa dotada de poder de decisão

    d) Democracia - garantir a participação de todos

    e) Empatia - se colocar no lugar do outro para entender o que o outro está passando, pensando ou sentindo.

    “De forma muito simples, essas empresas conseguiram reduzir o grau de incerteza, que é um grande gerador de tensão para qualquer ser humano, e, ao estabelecer uma comunicação direta e aberta (comportamento receptivo), definiram planos de ação baseados na identificação dos pontos que mais impactam na satisfação profissional de seus colaboradores (comportamento empático)”.

    Bem, a empresa, ao definir planos de ação baseados na identificação dos pontos que mais impactam a satisfação profissional de seus colaboradores, teve um comportamento empático, pois ela se colocou no lugar dos seus colaboradores, a fim de buscar aquilo que impacta na satisfação profissional destes. Desculpem a redundância!

    Gab. Letra E