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ID
3530068
Banca
Quadrix
Órgão
CRB 6ª Região
Ano
2019
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Em relação às funções administrativas, julgue o item.


O planejamento estratégico é realizado no longo prazo e definido em nível intermediário, em cada departamento.

Alternativas
Comentários
  • Nível intermediário, cada departamento = Planejamento tático.

  • GABARITO: ERRADO

    Existem três níveis distintos de planejamento: o planejamento estratégico, o tático e o operacional

    ESTRATÉGICO ↪ Genérico, sintético e abrangente ↪ Longo prazo ↪ Aborda a empresa como uma totalidade.

    ↳ É presente na Alta Administração/ Cúpula/ Institucional.

    ↳ Visão da Empresa.

    ↳ Forte orientação externa.

    • É o planejamento mais amplo e abrange toda a organização.

    TÁTICO

    • É o planejamento que abrange cada departamento ou unidade da organização.

    ↪ Menos genérico e mais detalhado que o Estratégico

    ↪ Médio prazo

    ↪Aborda cada departamento, unidade da empresa separadamente.

    ↳ Gerente/ Gerencia.

    ↳ Visão por unidades de negócios ou departamentos.

    ↳ Definições das principais ações por departamentos.

    OPERACIONAL ↪ Detalhado, específico e analítico ↪ Curto prazo ↪ Aborda cada tarefa ou operação.

    • É o planejamento que abrange cada tarefa ou atividade específica.

    ↳ Visão por tarefas rotineiras.

    ↳ Definições de objetivos e resultados bem específicos.

    Profº Petronio Castro - Loja do Concurseiro.

  • GAB:E

    ESTRATÉGICO

    Longo prazo/ Competência Conceitual/ Corporativo/ Genérico e sintético/ Alto nível de incerteza

    TÁTICO

    Médio prazo/ competência Humana/Negócios/Departamento/Envolve planos de: produção, financeiros, marketing, e recursos humanos

    OPERACIONAL

    Curto prazo/ Competência Técnica/ Funcional/ Tarefa/ Procedimentos, orçamentosprogramas e regulamentos/foco na eficiência

  • Na verdade é no nível institucional

  • Os três níveis de uma organização são: o estratégico, o tático e o operacional. O planejamento organizacional deve ser hierarquizado em conformidade com esses níveis. Podemos compactar as informações mais importantes desses planejamentos com as seguintes palavras-chave e exemplos:

    PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: Visãosistêmica, global; Prazo de execuçãode longo prazo (voltado para o futuro); Assunto: genérico; Risco: maior risco; Exemplos: missões, valores, diagnósticos, macropolíticas, visão.

    PLANEJAMENTO TÁTICO: Visãopor unidades/setores/departamentosPrazo de execução: médio prazo; Assunto: setorial; Risco: médio risco; Exemplos: planos funcionais: marketing, financeiro, RH e produção.

    PLANEJAMENTO OPERACIONAL: Visão: específico por operação; Prazo de execução: curto prazo (dia a dia);  Assunto: específico; Risco: baixo risco; Exemplos: procedimentos, orçamentos, programas, regras e regulamentos.

    O erro da assertiva foi trocar o nível organizacional referente a elaboração do referido planejamento: O planejamento estratégico é realizado no longo prazo e será definido no nível estratégico. O seu desdobramento, o planejamento tático, é que será definido no nível departamental

    Fonte: MOREIRA, E. A. L “Administração Geral e Pública para Concursos”. 4ª ed. Juspodivm. 2019

    GABARITO: ERRADO.

  • Vamos por partes:

    “O planejamento estratégico é realizado no longo prazo” Certo.

    “e definido em nível intermediário, em cada departamento.” Errado. O planejamento estratégico é feito em nível institucional e aborda a organização como um todo.

    Portanto, o enunciado está errado.

    Gabarito: Errado

  • Errado.

    Planejamento Estratégico:

    Realizado pela alta cúpula (presidentes e diretores)

    Envolve e impacta toda a organização

    É orientado para o futuro e para o "destino" da organização

    É voltado para o longo prazo

    Realiza o "mapeamento" ambiental, otimizando a relação com o ambiente externo

    Envolve a "construção do consenso"

    Alto nível de incertezas

    É genérico e sintático

    Planejamento Tático

    Realizado pela nível intermediário/gerencial (gerentes e chefes de departamento)

    Envolve uma determinada unidade

    Busca transformar os planos estratégicos em ações específicas e direcionadas

    É voltado para o médio prazo

    Envolve planos de: produção, financeiros, marketing, e recursos humanos

    É um pouco menos genérico e um pouco mais detalhado

    Planejamento Operacional

    É realizado pelo nível administrativo mais baixo (supervisores)

    Se preocupa com "o que" e "como" fazer

    Direcionado para as atividades básicas (operações) e tarefas rotineiras do dia a dia

    O foco está na eficiência

    É voltado para o curto prazo

    Podem ser classificados em: procedimentos, orçamentos, programas e regulamentos

    É detalhado e analítico.

    Fonte: Meus resumos de videoaulas.