Questão 3663712

• Banca: FUNDATEC
• Órgão: CEEERS
• Ano: 2010
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Ergonomia na Psicologia; Psicologia e Organizações

De acordo com Limonge França (2007), a prática de julgamento e apreciação, a partir dos objetivos da gestão de pessoas da organização que permite avaliar se eles foram alcançados com o uso eficiente dos recursos, denomina-se? 

 

• A. Coaching. 
• B. Gestão do desempenho. 
• C. Avaliação por competências. 
• D. Balanced Scorecard. 
• E. Avaliação de resultados da gestão de pessoas. 

Gabarito: E