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Correta
Função administrativa ORGANIZAR:
-Responsável por preparar a organização, por alocar os recursos e coordenar os recursos.
-Definição da Estrutura Organizacional, esta que é representada por um organograma, define a hierarquia, departamentalizacão, divisão do trabalho, amplitude de controle.
Fonte: Prof: Rafael Barbosa, Estratégia Concursos. Erros? Mandem msg.
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Gab.: B
PROCESSO ADMINISTRATIVO
(1) Planejamento: definir missão; formular objetivos; definir os planos para alcançá-los; programar atividades.
(2) Organização: dividir o trabalho; designar as atividades; agrupar as atividades em órgãos e cargos; alocar recursos; definir autoridade e responsabilidade.
(3) Direção: Designar as pessoas; coordenar esforços; comunicar; motivar; liderar; orientar.
(4) Controle: definir padrões; monitorar desempenho; avaliar desempenho; ação corretiva.
(CHIAVENATO, Idalberto. 2014. Introdução à teoria geral da administração. p.169)
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CORRETA
ORGANIZAÇÃO
•Dividir o trabalho e atribuir as responsabilidades (autoridade) para a realização do trabalho.
•Estabelecer os meios e os recursos necessários para se alcançar o objetivo proposto pelo planejamento.
•Está relacionada à alocação de recursos para as equipes e departamentos e à atribuição de tarefas.
•Autoridade e de responsabilidade
• Definir a estrutura com divisão de trabalho/agrupamento de tarefas em departamentos.
Stefan Fantini
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As linhas de autoridade, as relações de subordinação e os níveis hierárquicos são decorrentes da função administrativa de organizar. Resposta: Certo.
Errei a questão porque achei ser da função direção. Mas ao observar as palavras-chave grifadas percebi que todas elas são relacionadas à função organizar, pois há uma distribuição de quem manda e seus diversos níveis de comando.
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C
ORGANIZAÇÃO – processo de dividir o trabalho a ser realizado, bem como as responsabilidades e a autoridade, o poder de decisão e comando. Trata-se da distribuição dos recursos de acordo com um determinado critério, dando origem a uma determinada estrutura organizacional, que pode ser representada por um organograma. (Divisão do trabalho + Autoridade e Responsabilidade + Hierarquia)
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gab c
Funções do adm:
Prever ou planejar----------> Projetar caminhos, definir objetivos.
Organizar-------> Construir a estrutura material e humana.
Comandar-----> Dirigir e orientar pessoas.
Coordenar-----> Harmonizar atos e esforços.
Controlar-------> Monitorar a consecução dos planos, comparar o obtido com o que foi determinado antes.