Questão 3881194

• Banca: VUNESP
• Órgão: FITO
• Ano: 2020
• Provas: VUNESP - 2020 - FITO - Analista de Gestão - Recursos Humanos
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Comportamento Organizacional e Trabalho em Equipe; Gestão Estratégica

No contexto organizacional/empresarial, benefícios representam a possibilidade de se conceder uma ajuda extra ao funcionário, de forma espontânea, ou legal, ou ainda em função de acordos coletivos. Sob o enfoque fiscal/financeiro, os benefícios representam pontos positivos também para a organização. Um desses pontos seria

• A. a melhoria das relações com os sindicatos das categorias que fazem parte da base da organização.
• B. a obtenção de melhores níveis de satisfação dos funcionários no ambiente de trabalho.
• C. a melhoria de sua posição competitiva no mercado em que atua.
• D. a obtenção, em algumas situações, de deduções de suas obrigações tributárias.
• E. o atendimento às exigências legais, trabalhistas e previdenciárias.

Gabarito: D

Comentários

• Sob o enfoque fiscal/financeiro, os benefícios representam pontos positivos também para a organização:

  a obtenção, em algumas situações, de deduções de suas obrigações tributárias.

• " Sob o enfoque fiscal/financeiro, os benefícios representam pontos positivos também para a organização. Um desses pontos seria..."

• Alguma explicação doutrinária para a resposta?

• Não entendi a resposta, alguém para explicar

• Pensando como um empresário....

• "A legislação brasileira assegura ao empregador que a concessão de vantagens aos funcionários, como plano de saúde, vale-alimentação, vale refeição e auxílio-educação, por exemplo, implique na redução da carga tributária devida ao governo"

• D

  a obtenção, em algumas situações, de deduções de suas obrigações tributárias.