SóProvas


ID
457822
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
HEMOBRÁS
Ano
2008
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Julgue os itens seguintes, que versam acerca da dinâmica das
organizações.

Diz-se que há descentralização quando ocorre transferência de atividades de uma unidade organizacional para outras unidades a ela subordinadas, com a conseqüente alteração dos regimentos internos da organização.

Alternativas
Comentários
  • "Entende-se por delegação a transferência verbal deuma atribuição a um funcionário específico de determinado setor, com oconsequente repasse de autoridade.

    A descentralização e adelegação são um pouco diferentes em Administração do que em DireitoAdministrativo. 

    Segundo o ProfessorDjalma de Pinho Rebouças de Oliveira, as diferenças entre descentralização edelegação são as seguintes:

    Descentralização:

    1.Ligada ao cargo;

    2.Geralmente, atingevários níveis hierárquicos;

    3. Caráter mais formal;

    4. Menos pessoal;

    5. Mais estável notempo.

    Delegação:

    1. Ligada à pessoa;

    2. Atinge um nívelhierárquico;

    3. Caráter maisinformal;

    4. Mais pessoal;

    5. Menos estável notempo."
    Q34554 •

  • Só não entendi o trecho "com a consequente alteração dos regimentos internos da organização" estar correto?

    Quer dizer então que os regimentos internos mudam apenas porque há descentralização??

    Queria muito saber de que fonte saiu essa resposta!

  • Errei a questão por relacionar descentralização com subordinação. No dir. adm, seria o caso de vinculação. Pensei de forma incorreta.

  • Cara Claudenice costa, fui levado ao erro pelo mesmo pensamento... 

  • Claudenice, refletindo sobre a questão e sobre sua ponderação, chego à conclusão que os regimentos internos não mudam "apenas" por conta da descentralização, mas que, sempre que ocorrer a descentralização, consequentemente deverá ser alterado o regimento interno, visto que a prática deve refletir o que está previsto em atos normativos e vice-versa.  Quanto ao enunciado, fala sobre a dinâmica das organizações, termo utilizado em administração, difieirentemente do direito administrativo.

  • Se a descentralizacao ocorre com um ato verbal não necessita de mudança no regimento interno

  • Confusa essa assertiva, pois errei por pensar que o trecho: "conseqüente alteração dos regimentos internos da organização" estivesse trazendo erro a questão

  • resposta:

    CERTA

    Diz-se que há descentralização quando ocorre transferência de atividades de uma unidade organizacional para outras unidades a ela subordinadas ( ATÉ AQUI, OK. Tudo certo) , com a conseqüente alteração dos regimentos internos da organização. Pessoal se há uma DESCENTRALIZAÇÃO haverá outras unidades que precisaram se adequar ao novo ambiente, à nova logística para AQUELA UNIDADE, assim sendo deverá haver uma nova realidade e para tal, é importante se adequar a ela tendo a ALTERAÇÃO DOS REGIMENTOS INTERNOS. Exemplo: uma unidade de uma Loja de sapato foi descentralizada para atender a demanda de clientes infantis em um outro lugar/ estado , com outro clima , com outra cultura, CONSEQUENTEMENTE haverá uma alteração no regimento interno da organização PARA ATENDER a nova realidade organizacional.

  • Colega a descentralização é um ato formal, logo não pode ser verbal. A delegação sim, é um ato verbal.

  • (CERTA) A descentralização é um ato formal, logo não pode ser verbal. A delegação sim, é um ato verbal.

  • Mas, não é errado falar em subordinação nesses casos? Sempre aprendi assim.

  • Karoline Souza,

     

    Muito cuidado para não confundir descentralização no Direito Administrativo com descentralização na Administração Geral. Na Administração Geral mantém-se hierarquia e subordinação na descentralização (apesar de reduzir seus efeitos).

     

    Existem outros assuntos com o mesmo nome que se referem a coisas diferentes dependendo da disciplina em que estiverem colocados, por isso, na prova, é muito importante ficar ligado a qual disciplina a questão se refere.

     

    Bons estudos!!

  • Tbm não entendi Claudeni

  • DESCENTRALIZAÇÃO
         - LIGADA AO CARGO
         - ABRANGE VÁRIOS NÍVEIS HIERÁRQUICOS  ---> Por isso que os regimentos devem ser alterados, pois trata-se de um poder legitimado.
         - MAIS ABRANGENTE 
         - CARÁTER MAIS FORMAL 
         - CARÁTER MENOS PESSOAL 
         - MAIS ESTÁVEL NO TEMPO (LONGO PRAZO)

         - EXIGE MUDANÇA NOS REGIMENTOS INTERNOS

     

    DELEGAÇÃO
         - LIGADA À PESSOA 
         - ABRANGE UM ÚNICO NÍVEL HIERÁRQUICO 
         - MENOS ABRANGENTE 
         - CARÁTER MENOS FORMAL 
         - CARÁTER MAIS PESSOAL 
         - MENOS ESTÁVEL NO TEMPO (CURTO PRAZO) 

         - NÃO EXIGE MUDANÇA NOS REGIMENTOS INTERNOS

     

     

    CESPE: "A descentralização atinge, geralmente, diversos níveis hierárquicos, ao passo que a delegação restringe-se a um único nível." (CERTO)

     

     

     

     

     

    GABARITO CERTO

  • Q34555 Ano: 2010 Banca: CESPE Órgão: Banco da Amazônia Prova: Técnico Científico - Administração

    A descentralização ocorre quando o gerente transfere, por intermédio de uma portaria interna, determinada atribuição para os coordenadores de áreas subordinadas a sua gerência, com o consequente repasse de autoridade para sua realização.CERTA.

  • Se trazer o conceito de delegação do Direito Administrativo erra a questão.

  • Desentralização no Dir Adm é diferente de Desentralização em TGA

     

    No Dir Adm

    - a descentralização ocorre por ortoga de LEI ou há a descentralização contratual que ocorer por delegação (serviços públi à particulares via ctt concessão ou permissão

    - a descentralização ocorre por ortoga de LEI é qdo a Adm Direta transfere atividades à Adm Indireta e neste caso tem que haver VINCULAÇÃO

    - a transferência de atividades dentro no mesmo orgão exige HIERARQUIA e SUBORDINAÇÃO - no Dir Adm - é chamado DESCONCENTRAÇÃO

     

     

    Na TGA

    - descentralização está ligado a HIERARQUIA e SUBORDINAÇÃO

    - há delegação de autoridade e responsabilidade = muitos chefes

    - maior autonomia

    - menor amplitude de organograma

    - a descentralização está no nível operação e não centralizado no "topo", não entralizado no nível estratégico