Questão 549943

• Banca: CESGRANRIO
• Órgão: Petrobras
• Ano: 2011
• Provas: CESGRANRIO - 2011 - Petrobrás - Engenheiro de Segurança do Trabalho
• Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho
• Assuntos: Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego; NR 33 - Norma Regulamentadora n° 33 - Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados

Nos trabalhos em espaços confinados, faz-se necessário adotar medidas de proteção para evitar acidentes. Segundo a NR-33, qual medida adotada cabe aos trabalhadores?

• A. Garantir que o acesso ao espaço confinado somente ocorra após a emissão, por escrito, da Permissão de Entrada e Trabalho.
• B. Interromper todo e qualquer tipo de trabalho em caso de suspeição de condição de risco grave e iminente, procedendo ao imediato abandono do local.
• C. Identificar os espaços confinados existentes no estabelecimento.
• D. Comunicar ao vigia e ao supervisor de entrada as situações de risco para sua segurança e saúde ou de terceiros, que sejam do seu conhecimento.
• E. Identificar os riscos específicos de cada espaço confinado.

Gabarito: D

Comentários

• Alternativa correta letra D.
  
  Questão tenta confundir o candidato ao colocar a suspeição do trabalho em condição de risco grave e iminente. Essa seria atribuição do trabalhador para qualquer situação encontrada. Porém, o comando da questão se refere às atribuições elencadas ao trabalhador na NR 33. Sendo assim se faz necessário o conhecimento do texto da norma para determinar qual alternativa está correta. 
• Complementando os colegas acima, a letra b é obrigaçao do empregador:
  
  NR-33:
  
  
  33.2.1 Cabe ao Empregador:
  a) indicar formalmente o responsável técnico pelo cumprimento desta norma;
  b) identificar os espaços confinados existentes no estabelecimento;
  c) identificar os riscos específicos de cada espaço confinado;
  d) implementar a gestão em segurança e saúde no trabalho em espaços confinados, por medidas técnicas de
  prevenção, administrativas, pessoais e de emergência e salvamento, de forma a garantir permanentemente
  ambientes com condições adequadas de trabalho;
  e) garantir a capacitação continuada dos trabalhadores sobre os riscos, as medidas de controle, de emergência e
  salvamento em espaços confinados;
  f) garantir que o acesso ao espaço confinado somente ocorra após a emissão, por escrito, da Permissão de Entrada
  e Trabalho, conforme modelo constante no anexo II desta NR;
  g) fornecer às empresas contratadas informações sobre os riscos nas áreas onde desenvolverão suas atividades e
  exigir a capacitação de seus trabalhadores;
  h) acompanhar a implementação das medidas de segurança e saúde dos trabalhadores das empresas contratadas
  provendo os meios e condições para que eles possam atuar em conformidade com esta NR;
  i) interromper todo e qualquer tipo de trabalho em caso de suspeição de condição de risco grave e iminente,
  procedendo ao imediato abandono do local; e
  j) garantir informações atualizadas sobre os riscos e medidas de controle antes de cada acesso aos espaços
  confinados.

• Acho que o colega PauloScur se equivocou no seu comentário. 

• GAB. Letra D.

   

  33.2.2 Cabe aos Trabalhadores:

   

  a) colaborar com a empresa no cumprimento desta NR;

   

  b) utilizar adequadamente os meios e equipamentos fornecidos pela empresa;

   

  c) comunicar ao Vigia e ao Supervisor de Entrada as situações de risco para sua segurança e saúde ou de terceiros, que sejam do seu conhecimento; e

   

   d) cumprir os procedimentos e orientações recebidos nos treinamentos com relação aos espaços confinados. 

• O colega PauloScur não se equivocou, ele se refere ao direito de recusa.

  A alternativa B não deve ser excluída como correta não minha opinião, ou seja não deveria existir esta alternativa nesta questão.