Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre os princípios das organizações formais. Neste caso, especialmente, marquemos a alternativa que não contém um dos princípios.
Segundo Chiavenato (2014), os princípios das organizações formais são os seguintes:
- Divisão do trabalho;
- Especialização;
- Hierarquia;
- Autoridade
- Responsabilidade
- Delegação
- Amplitude administrativa.
- Centralização
- Descentralização
Algumas características são decorrência de outras. Por exemplo, a especialização é consequência da divisão do trabalho. A amplitude, por sua vez, decorre do princípio da distribuição da autoridade.
Dentro das alternativas apresentadas, a única que não faz parte das características das organizações formais é a "concentração". É um princípio que tem o direito administrativo como fonte de estudo e, de certa forma, é um tipo de concentração.
GABARITO: E
Fonte:
CHIAVANATO, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9. ed. Barueri, SP: Manole.