Questão 599206

• Banca: CESPE / CEBRASPE
• Órgão: EBC
• Ano: 2011
• Provas: CESPE - 2011 - EBC - Técnico de Segurança do Trabalho
• Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho
• Assuntos: Fundamentos da Saúde Ocupacional; Saúde Ocupacional

Acerca de qualidade de vida do trabalhador, julgue os itens a seguir.

A qualidade de vida no trabalho contribui para a redução do absenteísmo.

• C. Certo
• E. Errado

Gabarito: C

Comentários

• O termo absenteísmo (português brasileiro) ou absentismo/absenteísmo (português europeu) é usado para designar as ausências dos trabalhadores no processo de trabalho
  Quanto maior o investimento em qualidade de vida no trabalho, maior será o retorno em termos de produtividade, qualidade e financeiramente para a organização, diminuido quantitativamente o absenteísmo.
  
  Conforme Davis e Newstrom (1992, p.151)  “as dimensões essenciais tendem a promover a motivação, a satisfação e a qualidade do trabalho e a reduzir a rotatividade e o absenteísmo.”
  FONTE: SILVA, M. A. Dias da e DE MARCHI, Ricardo. Saúde e qualidade de vida no trabalho. São Paulo: Best Seller, 1997. 
  
  DAVIS, Keith e NEWSTROM, John  W. Comportamento humano no trabalho: uma abordagem organizacional. São Paulo: Pioneira TL, 1992.
• Assertiva correta. 
  
  A banca CESPE, como de costume, tenta realizar o corte nos candidatos pela nomenclatura. Absenteísmo é a falta de assiduidade do trabalhador. Certamente sabendo da nomenclatura não haverá dúvidas na questão para o candidato. A qualidade de vida no trabalho, em suas relações e ambiente laboral, manterá a produtividade e a qualidade dos serviços prestados pelo trabalhador.