SóProvas


ID
863080
Banca
CESGRANRIO
Órgão
LIQUIGÁS
Ano
2012
Provas
Disciplina
Contabilidade Geral
Assuntos

A contabilidade é hoje em dia plenamente reconhecida por capacidade provedora de informações. A Lei SARBANES- -OXLEY objetiva, a par do restabelecimento da credibilidade e da confiança no mercado, também, garantir que informações contábeis oferecidas aos usuários da contabilidade sejam, de igual modo, plenamente confiáveis. Quanto mais transparentes e detalhadas as informações forem apresentadas, tanto melhor elas poderão ser interpretadas e compreendidas pelos usuários, conhecidos mundialmente por stakeholders.

Dentre os stakeholders (usuários), aqueles que têm maior interesse em exibir os resultados, consolidar sua posição na organização e garantir sua participação nesses resultados são os

Alternativas
Comentários
  • Fiquei com dúvida na parte "garantir sua participação nesses resultados", por isso fui na alternativa "a", mas depois me dei conta que acionista é um shareholder e não um stakeholder.

  • Segundo estudos publicados por Jensen e Meckling(1976), focaram na Teoria do Agente-Principal:

    De acordo com a teoria desenvolvida, os executivos e conselheiros contratados pelos acionistas tenderiam a agir deforma a maximizar seus próprios benefícios (maiores salários, maior estabilidade no emprego, mais poder, etc.), agindo em interesse próprio e não segundo os interesses da empresa, de todos os acionistas e demais partes interessadas (stakeholders). Para minimizar o problema, os autores sugeriram que as empresas e seus acionistas deveriam adotar uma série de medidas para alinhar interesses dos envolvidos, objetivando, acima de tudo, o sucesso da empresa. Para tanto, foram propostas medidas que incluíam práticas de monitoramento, controle e ampla divulgação de informações. A este conjunto de práticas convencionou-se chamar de Governança Corporativa.

    letra B

    fonte: http://www.ibgc.org.br


  • b) Administradores

     

    Quem exibe resultados?

     

    Quem quer consolidar sua posição na organização?