Questão 951217

• Banca: EXATUS
• Órgão: DETRAN-RJ
• Ano: 2012
• Provas: EXATUS - 2012 - DETRAN-RJ - Administrador
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Avaliação de Desempenho; Psicologia e Organizações

Assinale a alternativa que melhor define a Avaliação de Desempenho:

• A. A avaliação de desempenho é o processo que mede o desempenho do funcionário.
  
• B. A avaliação de desempenho é o processo que mede a capacidade de aprendizagem do funcionário.
  
• C. A avaliação de desempenho é um processo lento que envolve o gerente e representa uma forma de direção na atividade administrativa.
  
• D. A avaliação de desempenho é o processo que avalia a assiduidade e pontualidade do funcionário.
  

Gabarito: A

Comentários

• A avaliação do desempenho é uma apreciação sistemática do desempenho de cada pessoa (...) Idalberto Chiavenato - Gestão de Pessoas - pg 241.
• Avaliação do desempenho é o processo que mede o desempenho do funcionário.
  
  Mesma página 241 do Gestão de Pessoas (Chiavenato), mas um pouco mais pra esquerda.
  
  =)
• Nusss, que questão difícil...