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ID
986059
Banca
FUNRIO
Órgão
ELETROBRAS-FURNAS
Ano
2009
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

As Funções Administrativas são:

Alternativas
Comentários
  • Letra E
    •  e) Planejamento / Organização / Liderança / Controle.

    De uma forma geral identificam-se quatro funções administrativas: PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, DIREÇÃO e CONTROLE.

    Fonte: http://www.portalgerenciais.com.br/fun%C3%A7%C3%B5es-administrativas.php
     
  • Funções básicas da administração, são eles: Planejamento,Organização, Liderança e Controle.

    Planejamento: É a maneira pela qual pessoas e organizações relacionam-se com o futuro de forma racional. Segundo Chiavenato, o planejamento consiste em uma tomada de decisão antecipada e reflete sobre o que deverá ser feito, ou seja, do ponto de vista formal, planejar consiste em simular o futuro desejado e, de forma racional, estabelecer antecipadamente os cursos de ação necessários e as ferramentas adequadas para atingir os objetivos. Com ele definimos aonde pretendemos chegar, o que deverá ser feito, de que maneira, em que sequência e produzir de forma estruturada o plano( produto do planejamento).

    OrganizaçãoRefere-se a alocação, distribuição e arrumação dos recursos trazidosdde fora da organização para dentro. Considerando que nem toda organização tem disponível todos os recursos que precisa para atingir seus objetivos, surge então a necessidade de trazer Ester recursos para dentro da estrutura. Ex: Quando uma organização está comprando equipamentos, computadores, contratando pessoas, fazendo concurso público ela está na fase da organização.

    LiderançaTem como função manter o bom desempenho dos recursos (pessoas e equipamentos) ou valores de uma variável dentro de limites pré-estabelecidos. Esta função exige a medição da produção comparada a padrões de desempenhos previamente definidos e exige limites admissíveis de variação de desempenho, tomando ações corretivas, quando necessárias.

    ControleA direção tem como função dinamizar o processo de trabalho através da ativação das pessoas. Como que se ativa pessoas? Através de meios chamados de meios de direção. São cinco os meios básicos de dirigir pessoas: Ordem/Instrução, Comunicação, Motivação, Coordenação e liderança.
  • Planejamento  
    Controle Organização
      Direção  

    Figura 1: O ciclo administrativo conforme Chiavenato (2003)

  • a colega Gerusa trocou os conceitos de LIDERANÇA e  CONTROLE...
    ATENÇAO AÍ GALERA
  • PODC): Planejamento, Organização, Direção e Controle

  • Complementando...

     

    Conforme CARLOS XAVIER, na função de direção, são três as principais atividades desempenhadas pelo administrador:

    1. Comunicação: os administradores precisam se comunicar com os seus subordinados para indicar-lhes os caminhos a serem seguidos e receberem feedback;


    2. Motivação: no exercício da função de direção, os administradores buscam utilizar-se da comunicação para estimular a motivação dos subordinados;


    3. Liderança: o exercício da liderança também utiliza da comunicação para influenciar o comportamento dos subordinados para que eles desejem realizar as atividades relevantes para a organização.

  • LETRA E

     

    Na Teoria Clássica

    PROCESSO DE ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRATIVO) era composto por cinco funções: prever (planejamento), organização, coordenação, comando e controle

     

    FUNÇÃO: COMANDO foi substituída por liderança

     

    MAIS TARDE as funções liderança e coordenação se fundiram e deram origem = FUNÇÃO DIREÇÃO nas teorias atuais.

     

    GIOVANNA CARRANZA -2017

     

    FALAR LIDERANÇA NÃO DEIXA ALTERNATIVA ERRADA, POIS ELA ESTA DENTRO DE DIREÇÃO!
     

  • A questão cobrou conhecimento sobre as funções administrativas e pediu a alternativa trouxesse apenas exemplos dessas.

    1.  Planejamento é a função que precede as demais funções. nela os objetivos são estabelecidos e também os meios para seja possível atingi-los.
    2. Organização é a função que visa facilitar a consecução dos objetivos por meio da disposição adequada de recursos e atividades na infraestrutura organizacional. 
    3. Direção é a função que, de acordo com Chiavenato (2014), relaciona-se com a atuação sobre pessoas. ela dinamiza e promove ação na organização.
    4. Controle é a função que busca assegurar que os resultados obtidos estejam de acordo com aquilo que foi planejado. nela, faz-se a comparação do realizado com o planejado e busca-se identificar se há necessidade de correção ou modificação.

    Ressalta-se que a banca pode adotar a visão de diferentes autores. Devem ser consideradas corretas as seguintes:

    • Quando a banca citar Fayol, que definiu as funções do administrador de forma pioneira: Previsão, Comando, Coordenação, Organização e Controle. (C3PO)
    • maioria dos autores atualmente (e bancas) consideram as funções administrativas neoclássicas: Planejamento, Organização, Direção e Controle. (PODC)
    • Daft: Planejamento, Organização, Liderança e Controle. (POLC)
    • MaximianoPlanejamento, Organização, Liderança (e outros processos da gestão de pessoas), Execução e Controle. (POLEC).

    As demais alternativas podem ser eliminadas pois trazem, entre outros equívocos, a palavra "administração" e esta não é uma função administrativa.

    Logo, o nosso gabarito é a letra e.

    Fonte: Idalberto Chiavenato. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9 ed. Manole. 2014.

    GABARITO: LETRA E