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Pedido de Anulação.
A alternativa D nega ser possível uma inexperiente Inovar, deixando de fora os talentos
Natos, ou mesmo especialistas de outras áreas, inexperientes em um certo ambiente,
contribuírem com idéias inovadoras e saudáveis.
Por apresentar mais de uma resposta válida (A e D), requer anulação.
A inovação precede antes da criatividade que da experiência.
------------ Argumento 2 (www.acasadoconcurseiro.com.br / Prof. Rafael Ravazolo):
Alguns autores ratificam a visão apresentada na alternativa A, por isso ela,
conceitualmente, pode ser considerada certa.
A alternativa D, entretanto, não pode ser considerada errada.
Conceitualmente, a experiência do indivíduo influencia sua capacidade de desempenhar um
comportamento inovador saudável para a organização. Sem dúvida, a experiência impacta
no comportamento. Quanto mais experiente, maior a probabilidade de desempenhar um
comportamento inovador saudável. ENTRETANTO, a experiência não é a garantia, tampouco
PRÉ-REQUISITO para este comportamento.
De forma alguma é impossível que um indivíduo inexperiente tenha um comportamento
inovador saudável a organização. Nada impede que um jovem inexperiente desempenhe um
comportamento inovador saudável para a organização, mesmo que por sorte.
Portanto, como diz CORRETAMENTE a letra D: \"é possível que um indivíduo desempenhe um
comportamento inovador saudável para a organização, independentemente do seu nível de
experiência.\"
Por haver duas alternativas corretas, sugere-se anulação da questão.
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a quais autores vc se refere Luís Moraes?
Obg
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tambem concordo plenamente inclusive ate errei a questao porque tinha certeza que era a questao d a correta, essas questoes da esaf aff.
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Questão doutrinária, não tem pra onde correr. Ou você decorou o que dizia o livro ou errou.
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o problema é saber qual o livro, Hugo...
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mesmo depois dos pedidos de recursos a banca considerou a alternativa "A" puxa vida!!!
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Engrossando o coro, eu acertei a questão por achar a alternativa A mais correta, porém, entretanto, todavia, achei a alternativa D totalmente aceitável.
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a) certa. Coelho e José (1999) definem aprendizagem como o resultado da estimulação do ambiente sobre o indivíduo já maduro, que se expressa, diante de uma situação- problema, sob a forma de uma mudança de comportamento em função da experiência.
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Acho que a D está correta somente se levar em consideração "Comportamento Organizacional" (D - correta). Porém o enunciado pede "a respeito de Aprendizagem e Comportamento..." portanto a letra A responde o enunciado da questão (D - incompleta, pois não cita nada sobre aprendizagem).
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Não entendi o motivo de pedir anulação em função da "D", pois a questão afirma que o comportamento inovador e saudável, INDEPENDE de experiência, o que é verdade
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D) Independentemente do nível de experiência do indivíduo, é possível que ele desempenhe um comportamento inovador saudável para a organização.
Sim é possível mas é geralmente são exceção, normalmente um individuo sem experiência não passa segurança para a organização por tanto não a considerei 100%, mas não quer dizer que esteja errada mas incompleta.