SóProvas

ID
1454101
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2015
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Uma empresa do setor agroindustrial, visando a aumentar a produtividade de seus empregados, resolveu adotar alguns programas institucionais para melhorar a sua relação com eles. Um dos programas utilizados pela empresa, para atingir esse objetivo, foi o programa “Reuniões com a Presidência e Direção”, em que o presidente e a direção da empresa respondiam a perguntas feitas diretamente pelos funcionários.

Esse tipo de programa tem como objetivo, na relação da empresa com seus empregados, estabelecer a

Alternativas
Comentários

  • essa questao fala que havera reunioes feitas pelo funcionarios com o presidente e a alta direção ... em que os funcionarios poderao participar e  relatar os problemas para o presidenre ( funcionario- de baixo para cima- presidente) comunicação ascendente


  • Comunicações ascendentes - referem-se as mensagens que fluem de baixo para os níveis mais elevados da hierarquia.

  • Complementando...

     

    Fluxo ascendente

     

    Nesse fluxo, a informação parte das pessoas situadas na posição inferior da estrutura organizacional que a enviam à cúpula por meio de instrumentos planejados. A intensidade do fluxo ascendente de informações dependerá fundamentalmente da filosofia e da política de cada organização.

     

    A comunicação de baixo para cima refere-se, portanto, às informações advindas dos níveis mais baixos de hierarquia organizacional para os níveis mais altos. É por meio desse tipo de comunicação que os administradores ficam sabendo o que está acontecendo no ambiente interno da empresa. As formas mais comuns desse tipo de fluxo são: caixas de sugestões, pesquisas de clima, sistemas de consulta etc.

    [...]

     

    FONTE:  DURAN, Cristiana. Gestão de Pessoas – Coleção Concursos Públicos. 1º edição. Salvador: JusPODIVM, 2016. pg324

     

    Confesso: gaitei MUITO ao ler o item"A" (hehehe)

     

    bons estudos