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Lei 8.112/90
Art. 20. Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores:
I - assiduidade;
II - disciplina;
III - capacidade de iniciativa;
IV - produtividade;
V- responsabilidade.
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so marquei a alternativa A, so pq nao sabia o que era essa palavra kkkkk
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Pega:
3 ANOS PRA DICA
I - assiduidade;
II - disciplina;
III - capacidade de iniciativa;
IV - produtividade;
V- responsabilidade.
Gostei (
0
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O absenteísmo ou absentismo é um padrão habitual de ausências no processo de trabalho, dever ou obrigação, seja por falta ou atraso, falta de motivação ou devido a algum motivo interveniente.
É usado também para designar a soma dos períodos de ausência de um funcionário de seu ambiente de trabalho.
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ARTIGO 20, LEI 8112
GABARITO PARA NÃO ASSINANTES :A