Questão 2261041

• Banca: FCC
• Órgão: CETAM
• Ano: 2014
• Provas: FCC - 2014 - CETAM - Analista Técnico Educacional - Psicologia
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Estresse Laboral; Psicologia e Organizações

Os fatores individuais que influenciam um processo de avaliação se uma situação é estressante ou não para a pessoa podem ser divididos em dois grupos: crenças e compromissos. Compromissos dizem respeito

• A. às expectativas de colegas colaboradores sobre o seu desempenho.
• B. aos vínculos significativos presentes da pessoa.
• C. às metas recebidas no trabalho.
• D. ao que é importante para a pessoa.
• E. ao plano de ação da empresa.

Gabarito: D

Comentários

• Os fatores individuais que influenciam um processo de avaliação se uma situação é estressante ou não para a pessoa podem ser divididos em dois grupos:

  --> crenças

  --> compromissos: o que é importante para a pessoa

  Rodrigues, A. Stress, trabalho e doenças de adaptação. in: Franco, a.c.l. &Rodrigues, a.l. (1997). Stress e trabalho: guia prático com abordagem psicossomática. São Paulo: Atlas, cap. 2.