Questão 228067

• Banca: VUNESP
• Órgão: CEAGESP
• Ano: 2010
• Provas: VUNESP - 2010 - CEAGESP - Engenheiro de Segurança do Trabalho
• Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho
• Assuntos: Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego; NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia

Um dos recursos mais importantes que a aplicação dos conhecimentos da Ergonomia propicia, para a superação dos riscos à saúde associados às condições de trabalho, é a organização do trabalho. Nessa abordagem do problema,

• A. a produtividade expressa, conceitualmente, a exigência do tempo, conforme inscrita no contrato de trabalho, não confundindo-se com o significado da expressão "a pressão do tempo".
• B. compreende-se o modo operatório como a rotina operacional padrão, que independe de variações na matéria prima, das condições ambientais de trabalho e das condições psicofisiológicas dos trabalhadores.
• C. a determinação do conteúdo da tarefa de cada colaborador permite o adensamento de subtarefas e o consequente melhor aproveitamento do tempo disponível para sua execução.
• D. a avaliação do ritmo de trabalho deverá considerar a governabilidade que o trabalhador tem sobre a cadência imposta por linha de montagem ou estímulos salariais associados à produção.
• E. a organização do trabalho considerará, entre outros aspectos, as normas de produção, o modo operatório, a exigência de tempo e a determinação de seu conteúdo, o ritmo de trabalho e o conteúdo das tarefas.

Gabarito: E

Comentários

• Gabarito, letra E
  Pois a organização do trabalho compreende aspectos como a divisão do trabalho, exigências de qualidade e produtividade, as regras formais e informais, as pausas , a jornada e os prazos. A organização do trabalho é uma das dimensões do CPBS.
  

• 17.6.2. A organização do trabalho, para efeito desta NR, deve levar em consideração, no mínimo:

  a) as normas de produção;

  b) o modo operatório; (Prescrito OU Real)

  c) a exigência de tempo;

  d) a determinação do conteúdo de tempo;

  e) o ritmo de trabalho;

  f) o conteúdo das tarefas.