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ID
2307175
Banca
FIOCRUZ
Órgão
FIOCRUZ
Ano
2016
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Para a efetivação da Norma Operacional de Saúde do Servidor Público Federal (NOSS) alguns atores são fundamentais, conforme apresentados na Coluna I. Estabeleça a correta correspondência às atribuições da Coluna II.

Coluna I

1 – Equipe de Vigilância e Promoção
2 – Comissão Interna de Saúde do Servidor Público

Coluna II

( ) Proposição de atividades que desenvolvam atitudes de corresponsabilidade no gerenciamento da saúde e da segurança, contribuindo, dessa forma, para a melhoria das relações e do processo de trabalho. 

( ) Emissão de laudos e relatórios dos ambientes e processos de trabalho, bem como produção de documentos circunstanciados sobre os agravos à saúde do servidor com vistas ao estabelecimento de nexo dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. 

( ) Planejamento, coordenação e execução das ações de vigilância e promoção à saúde, propondo medidas de prevenção e de correção nos ambientes e processos de trabalho. 

( ) Valorização e estimulação da participação dos servidores, enquanto protagonistas e detentores de conhecimento do processo de trabalho, na perspectiva de agentes transformadores da realidade. 

A enumeração correta, de cima para baixo, é:

Alternativas
Comentários
  • V - Equipe de Vigilância e Promoção: 

    a) planejar, coordenar e executar as ações de vigilância e promoção à saúde, propondo

    medidas de prevenção e de correção nos ambientes e processos de trabalho; 

    b) sistematizar e analisar os dados gerados nas ações de vigilância e promoção à saúde,

    notificando os agravos relacionados ao trabalho no sistema SIAPE-Saúde;

    c) emitir laudos e relatórios dos ambientes e processos de trabalho, bem como produzir

    documentos circunstanciados sobre os agravos à saúde do servidor com vistas ao

    estabelecimento de nexo dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;

    d) elaborar o perfil epidemiológico da saúde dos servidores, a partir de fontes de informação

    existentes com o objetivo de subsidiar as ações de atenção à saúde do servidor; e 

    e) opor ações voltadas à promoção da saúde e à humanização do trabalho, em especial a

    melhoria das condições de trabalho, prevenção de acidentes, de agravos à saúde e de

    doenças relacionadas ao trabalho. 

    VI - Comissão Interna de Saúde do Servidor Público: contribuir para uma gestão

    compartilhada com o objetivo de:

    a) propor ações voltadas à promoção da saúde e à humanização do trabalho, em especial a

    melhoria das condições de trabalho, prevenção de acidentes, de agravos à saúde e de doenças relacionadas ao

    trabalho; 

    b) propor atividades que desenvolvam atitudes de co-responsabilidade no gerenciamento da

    saúde e da segurança, contribuindo, dessa forma, para a melhoria das relações e do processo de trabalho; e

    c) valorizar e estimular a participação dos servidores, enquanto protagonistas e detentores de conhecimento do processo de trabalho, na perspectiva de agentes transformadores da realidade.