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ID
2380978
Banca
COPESE - UFT
Órgão
UFT
Ano
2017
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Três são os principais tipos de planejamento organizacional. Dentre esses, são consideradas características do planejamento estratégico, EXCETO:

Alternativas
Comentários
  • Análise SWOT ou Análise FOFA (Forças, Oportunidades, Fraquezas e Ameaças) (em português) é uma ferramenta utilizada para fazer análise de cenário (ou análise de ambiente), sendo usada como base para gestão e planejamento estratégico de uma corporação ou empresa, mas podendo, devido a sua simplicidade, ser utilizada para qualquer tipo de análise de cenário, desde a criação de um blog à gestão de uma multinacional.

     

    ambiente interno (Forças e Fraquezas) - Integração dos Processos, Padronização dos Processos, Eliminação de redundância, Foco na atividade principal

    ambiente externo (Oportunidades e Ameaças) - Confiabilidade e Confiança nos dados, Informação imediata de apoio à Gestão e Decisão estratégica, Redução de erros.

  • Strengths (Força ou ponto forte) - Ambiente interno

    Weaknesses (Fraqueza ou ponto fraco) - Ambiente interno

    Opportunities (Oportunidade) - Ambiente externo

    Threats (Ameaça) - Ambiente externo

  • Planejamento estratégico: é o planejamento mais amplo e abrange toda a organização. Suas principais características são:

    ·  É projetado a longo prazo, tendo seus efeitos e conseqüências estendidos a vários anos pela frente.

    ·  Envolve a empresa como uma totalidade, abrangendo todos os seus recursos e ,áreas de atividade e preocupa-se em atingir os objetivos globais da organização.

    ·  É definido pela cúpula da organização situada no nível institucional e corresponde ao plano maior, ao qual todos os demais estão subordinados.

    ·  É voltado para a eficácia da organização no alcance de seus objetivos globais.

     

    Fonte:http://www.celso.lago.nom.br/Planejamento.html

    Gabarito: B

  • Gabarito: Alternativa B

     

    a)  A missão é a razão de ser da organização, reflete seus valores, sua vocação e competências.

    Correto: A missão o porquê de a empresa existir, visão responder: Qual o seu propósito? Qual a razão de sua existência? o que quer atingir?

     

    b) A análise dos pontos fortes e fracos refere-se ao ambiente externo da organização.

    Errado: A análise dos pontos fortes e fracos refere-se ao ambiente INTERNO. Ambiente CONTROLÁVEL: Por exemplo, treino de funcionários - a empresa controle se treina ou não o funcionário. Exemplo 2: Equipamentos de qualidade, a empresa compra os equipamentos que quer.

     

    c) A responsabilidade pela definição é da alta administração e os demais planos são a ele subordinados.

     Correto: O planejamento estratégico é o responsável por DAR A DIRETRIZ MAIOR aos departamentos  (planejamento tático) e às tarefas e operações (planejamento operacional).

     

    d) Abrange todos os recursos e áreas de atividade e se preocupa em atingir os objetivos em nível organizacional.

    Correto: É o planejamento mais ampliado (genérico), tem como norte o longo prazo, e como abrângencia a totalidade da organização, pois vai servir como base para quaisquer outras situações.

     

    RIBEIRO, Thiago de Luca S. Administração sob a Ótica dos Concursos. Editora Labrador, São Paulo: 2016. -

  • SWOT -> pontos fortes e fracos fazem parte dos aspectos internos

                -> oportunidades e ameaças fazem parte dos aspectos externos.

     

    Portanto gabarito letra B.

  • S(Força ou ponto forte) - Ambiente interno

    W(Fraqueza ou ponto fraco) - Ambiente interno

    O(Oportunidade) - Ambiente externo

    T(Ameaça) - Ambiente externo

  • Ambiente interno e suas variáveis controláveis: Forças e Fraquezas.

    Ambiente externo e variáveis não-controláveis: Oportunidades e ameaças.

     

    RESUMO DE ADM E GP.

    https://drive.google.com/drive/folders/1PwzKZ2LrpTQ46LydqpvC_wx4HTW4Ghk1?usp=sharing