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ID
2385259
Banca
FCC
Órgão
TRT - 24ª REGIÃO (MS)
Ano
2017
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

O processo organizacional compreende, entre as funções do administrador, aquelas consistentes em medir e corrigir o desempenho dos subordinados para assegurar que os objetivos e metas da organização sejam atingidos. Trata-se da atividade de

Alternativas
Comentários
  • Letra (a)

     

    Planeje! Planejar não é apenas pensar em fazer algo, isso é uma ideia. A essência do planejamento perpassa pela execução de tarefas simples como definir quem, como, quando e quanto custa por a ideia em prática.

     

    Organize! Organizar é algo que nem todos tem o dom de fazer, mas, todos nascem com um senso mínimo de organização.

     

    Dirija! Dirigir é sem dúvida uma das tarefas mais meticulosas dentro de um processo, pois é exatamente a definição de como as atividades serão desenvolvidas.

     

    Controle! Controlar é inspecionar, medir, avaliar, mensurar, é observar se todo o processo está de fato conduzindo ao sucesso.

     

    Fonte: http://www.administradores.com.br/artigos/empreendedorismo/planejar-organizar-dirigir-e-controlar/95241/

  • Funções Administrativas

     

    - Planejamento: É a função através da qual as atividades a serem realizadas são desenhadas e os resultados a serem obtidos são fixados.

     

    - Organização: Trata-se da função de organizar os recursos disponíveis para que tudo aquilo que foi planejado possa ser executado.

     

    - Direção: É a função de dirigir a execução dos trabalhos que foram planejados, para que os objetivos da organização possam ser atingidos.

     

    - Controle: Trata-se da função administrativa na qual os resultados obtidos pela organização/direção são analisados em função daquilo que havia sido planejado.
     

    Fonte: Carlos Xavier - Estratégia Concursos.

  • Tiago Costa

    Vc confundiu ciclo PDCA(planejar,executar,verificar,agir),uma ferramenta da gestão da qualidade,e PODC(planejar,organizar,dirigir,controlar) funções administrativas.

    A questão trata de PODC.

  • Controle é uma função administrativa que consiste em medir e corrigir o desempenho de subordinados para assegurar que os objetivos e metas da empresa sejam atingidos e os planos formulados para alcança-los sejam realizados. (...) (LACOMBE; HEILBORN)

    Algumas palavras chaves\ O que o controle busca:
    -Correção de falha e de rumos
    -Corrigir desvios
    -Prevenir desvios e de novas falhas
    -Medição

     

  • Gabarito: A

     

    A função controle que integra o processo administrativo (PODC - planejamento, organização, direção e controle), proporciona mensuração e avaliação dos administradores. Assim, é possível verificar se a execução está de acordo com o que foi planejado, bem como realizar ações corretivas.

    O controle possui: objetivos, medição, comparação e correção.

  • Questão bem simples, pois quando o enunciado fala sobre medir e corrigir logo vem a associação a função controle.

    Letra: A

  • Controle: função administrativa na qual os resultados obtidos pela organização são analisados em função daquilo que havia sido planejado.

  • Gabarito: Correto

    O controle é uma função administrativa que visa medir o desempenho e corrigir as falhas.

    FUNÇOES ADMINISTRATIVAS: PODC

    Planejamento: Estabelecer objetivos e os resultados a serem alcaçados.

    Organização: Organizar os recursos mateirais e humanos para que tudo que foi planejado possa ser executado;

    Direção:  Organizar a equipe para executar as ativiades planejadas;

    Controle: Visa corrigir os erros e falhas da orgnização.

     

     

     

     

  • Falou em CORREÇÃO ---->   CONTROLE.

  • Palavras-chave das Fases do Processo Administrativo ou Processo Organizacional

    Planejamento - definir, estabelecer objetivos, metas, estratégias, prever, prevenir, programar, antecipar, reduzir a incerteza;

    Organização - implementar o planejamento, distribuir, alocar, empregar, atribuir, formar;

    Direção - duas funções: coordenação - ajustar o trabalho e liderança - influenciar, persuadir,convencer, integar e motivar;

    Controle - avaliar, medir, mensurar, comparar, identificar erros, corrigir.

    FONTE: Curso de Adm.Geral Profª Giovana Carranza, EVP.

    Bons Estudos!

     

  • Gab A - Controle

  • Segue outra relacionada:

     

    QUESTÃO CERTA: Uma das atividades próprias do administrador é a que diz respeito ao controle, no bojo da qual se insere: medir e corrigir o desempenho de subordinados para assegurar que os objetivos e metas da organização sejam atingidos. 

     

    Fonte: Qconcursos. 

     

    Resposta: Letra A. 

  • RESPOSTA: A

     

    PODC - Administração Neoclássica (Peter Drucker):

    . Planejamento

    . Organização

    . Direção

    . Controle

     

    Controle / Avaliação:

    - Estabelecer um padrão

    - Avaliar o desempenho

    - Comparar o padrão

    - Agir corretivamente

     

    Fonte: Prof José Wesley - 2017

  • medir e corrigir = controle

  • *PLANEJAMENTO= definir previamente os objetivos, atividades, recursos;

    *ORGANIZAÇÃO = dividir o trabalho, responsabilidades, poder de decisão e comando; distribuição dos recursos por determinado critério; estrutura organizacional, organograma; 

    *DIREÇÃO = garantir a execução das atividades planejadas, execução dentro das especificações e prazos; pessoal motivado, metas, gerenciar relações humanas; 

    *CONTROLE = assegurar o cumprimento dos objetivos e identificar a necessidade de modificá-los; medir desempenho pessoal, dos recursos, necessidade de mudanças na execução das atividades; implementar mudanças; 

  • PLANEJAMENTO - Prever, Antecipar, Definir, Estabelecer, Programar, Prevenir, Reduzir a incerteza.

    ORGANIZAÇÃO - Implementar, empregar, alocar, distribuir, aplicar, atribuir.

    Direção - Ajustar, Motivar, Influenciar, Persuadir.

    Controle - Medir, Mensurar, Avaliar, Identificar erros, Corrigir.

  • MEDIR E CORRIGIR = CONTROLAR

  • A função administrativa que consiste em medir e corrigir
    o desempenho ( CONTROLE ) a fim de assegurar que os objetivos
    organizacionais e os planos estabelecidos para alcançálos
    sejam atingidos, é a de

    ___________________________________________________________________

    a) organização.
    b)planejamento.
    c) controle.
    d) previsão.
    e) direção.

    Comentário:

    -------------------------------------------------------------
    A função ligada ao acompanhamento do desempenho e tomada de
    ações corretivas é o controle!

    _____________________________________________________________________

    GABARITO: C

     

    __________APROFUNDAMENTO____________________________________________

     

     

    Funções Administrativas

     

    - Planejamento: É a função através da qual as atividades a serem realizadas são desenhadas e os resultados a serem obtidos são fixados.

     

    - Organização: Trata-se da função de organizar os recursos disponíveis para que tudo aquilo que foi planejado possa ser executado.

     

    - Direção: É a função de dirigir a execução dos trabalhos que foram planejados, para que os objetivos da organização possam ser atingidos.

    _______________________________________________________________________________________________________________________

     

    - Controle: Trata-se da função administrativa na qual os resultados obtidos pela organização/direção são analisados em função daquilo que havia sido planejado.

  • Controle: Visa corrigir os erros e falhas da organização.

  • Ano: 2017 Banca:  Órgão:  Prova: 

    Uma das atividades próprias do administrador é a que diz respeito ao controle, no bojo da qual se insere:

    E - medir e corrigir o desempenho de subordinados para assegurar que os objetivos e metas da organização sejam atingidos

  • GABARITO a) controle. 

    Conceito administração atividades executivos p/que os objetivos sejam atingidos.

    Funções: (PODC) planejamento > organização > direção > controle. Montar modelo de questão como a banca cobra

     

    Planejamento

    Visão futura / Definir missão e metas/ definir e estabelecer objetivos, prever, plano de ação, solução na toma de decisão

     

    Organização

    Implementar o planejamento, distribuir, dividir o trabalho-tarefas / Alocar recursos e pessoas/ formar, sistema de apoio e informação

     

    1. Determinar as atividades específicas necessárias ao alcance dos objetivos planejados (especialização);

    2. Agrupar as atividades em uma estrutura lógica (departamentalização);

    3. Designar as atividades às específicas posições e pessoas. (Cargos e tarefas).

     

    Direção

    Designar as pessoas/ influencia / motiva/ orientar/ capacitar/ interagir com as pessoas/ coordenação/ influenciar/ persuadir, convencer, integrar e motivar/ desenvolvimento do que foi planejado/ reunir coordenar e harmonizar.

     
    Unidade de Comando: Cada funcionário tem um superior ao qual deve prestar contas
    Delegação: Compreende designação de tarefas, de autoridade, de responsabilidade.
    Amplitude de Controle: Há um limite quanto ao número de posições que podem ser eficientemente supervisionadas por um único indivíduo.
    Princípio da coordenação ou relações humanas: harmoniza os esforços individuais em benefício de um bem comum.

     

    Controle

    Avaliar, medir, mensurar, identificar erros e corrigir, estabelecer padrões, mensurar, comparar e corrigir, desempenho dos subordinados, assegurar que as metas e os objetivos sejam atingidos no planejamento.

     

    Fonte: Labuta do dia-a-dia!

    Não desistam!  Seja forte e corajoso!

  • Correta: Letra A - Controle

  • O enunciado traz as características da função administrativa de controle.

    Controlar significa simplesmente comparar aquilo que foi executado com aquilo que foi planejado e sugerir, se necessário, ações corretivas. Só isso!

    Vou repetir mil vezes até você memorizar.

    Gabarito: A

  • Gabarito: A

    A função do processo administrativo que avalia se as coisas estão sendo executadas conforme o planejado e aponta caminhos alternativos é o controle.

    Bons estudos!

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