Questão 2451595

• Banca: IBFC
• Órgão: EBSERH
• Ano: 2016
• Provas: IBFC - 2016 - EBSERH - Pedagogo (HUPEST-UFSC)
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Abordagem Comportamental da Administração; Gestão Estratégica; Liderança e Motivação; Teoria Comportamental da Administração/Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO)

Há motivos para se acreditar que as pessoas dotadas de bom-humor sejam mais criativas. Assinale a alternativa que não se constitua em motivo para essa crença segundo Robbins (2010):

• A. Pessoas bem-humoradas geralmente têm mais ideias
• B. O bom-humor favorece a postura de se avaliar mais alternativas
• C. Os bem-humorados trazem ideias avaliadas como originais pelos colegas
• D. Pessoas bem-humoradas são mais flexíveis, de mente e pensamentos mais abertos
• E. O bom-humor é compreendido pela ciência como a expressão máxima da inteligência

Gabarito: E

Comentários

• Com certeza é a E

• não é a melancolia como Pondé e Karnal citam sempre antigamente se achava que pessoas com o aspecto mais deprecivo eram mais inteligentes,mas essa teoria caiu po terra como a teoria dos traços.

• agora lascou com essa de bom humor.

• Imagine um Nietzsche bem humorado!!! Esses teóricos da Administração são uns comédia!

• GAB. E (Para os não assinantes)

• Por que é a E?

• Fui na letra E pelo final 'expressão máxima da inteligência"

• Questão interpretativa.

  GABARITO: LETRA E

• Qual é o Autor desta teoria?