a) Cabe ao empregador submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras (NR).
Errado: cabe ao empregado.
b) Cabe à Delegacia Regional do Trabalho determinar procedimentos que devem ser adotados em caso de acidente ou doença relacionada ao trabalho.
Errado: Cabe a DRT ou SRTE: EXECUTAR: atividades relacionadas com sgurança e medicina do trabalho, CANPAT, PAT, fiscalização do cumprimento dos preceitos legais e Regulamentares de SST. essas são as principais, que cai bastante em concurso, mas vale ressaltar as atribuições básicas como adotar medidas necessárias à observância e impor as penalidades cabíveis pelo descumprimento dos preceitos legais regulamentare de SST, embargar OBRAAAAAAAAAAAAAAA (obra é embargada e não interditada... CUIDADO), interditar ESTABELECIMENTO, SETOR DE SERVIÇO, CANTEIRO DE OBRA, FRENTE DE TRABALHO, LOCAIS DE TRABALHO, MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS.
c) Cabe ao empregado informar ao empregador os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho.
Errado: cabe ao empregador informar ao empregado
d) Constitui ato faltoso a recusa injustificada do empregado em colaborar com a empresa na aplicação das Normas Regulamentadoras (NR).
e) As dúvidas suscitadas e os casos omissos verificados na execução das Normas Regulamentadoras (NR) serão decididos pela Secretaria Estadual de Segurança Pública.
Errada: As dúvidas suscitadas e os casos omissos verificados na execução das Normas Regulamentadoras - NR serão decididos pela Secretaria de Segurança e Medicina do Trabalho - SSMT.
OBS: Secretaria de Segurança e Medicina do Trabalho – SSMT. Ambas as denominações concernem ao mesmo órgão nacional, que existiu em épocas diferentes. Os itens que contêm a sigla SSST foram publicados em 1993, e aquele em que consta SSMT foi publicado dez anos antes, em 1983. Então, onde se lê SSST ou SSMT na NR1, leia-se SIT/DSST. Então caso as bancas queiram atualizar-se e colocar SIT no lugar de SSMT não haverá problema.
"Só te peço que insista, depois me conte onde vai passar as férias" Ricardo Pádua
Gabarito D (erros grifados em vermelho)
a) Cabe ao empregador submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras (NR).
b) Cabe à Delegacia Regional do Trabalho determinar procedimentos que devem ser adotados em caso de acidente ou doença relacionada ao trabalho.
c) Cabe ao empregado informar ao empregador os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho.
d) Constitui ato faltoso a recusa injustificada do empregado em colaborar com a empresa na aplicação das Normas Regulamentadoras (NR). ✓
e) As dúvidas suscitadas e os casos omissos verificados na execução das Normas Regulamentadoras (NR) serão decididos pela Secretaria Estadual de Segurança Pública. (WTF?)