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CERTO
A comunicação é um dos principais pilares da liderança. O líder moderno precisa saber se expressar e se comunicar de forma clara e objetiva. Uma boa comunicação deixa claro quais os objetivos de uma equipe, e é o que motiva todos a trilharem o mesmo caminho e aos colaboradores a seguirem seu líder por respeito, e não por imposição.
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Se um líder não souber comunicar-se bem, ou passar bem suas ideias como ele motivará sua equipe?
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No cespe é sempre certo. Tá em dúvida? Nunca ouviu falar mas ta coerente? Se liga de algum meio? é certo
Achou algo errado? ta errado mesmo
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Há quem considere a comunicação a 5ª função administrativa.
Fonte: Labuta nossa de cada dia.
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A pessoa vai lá e segue a dica do Matheus Moreira, sai chutando o que não sabe, e fica com -15 no final kkkkkk Com um tempo a gente aprende que deixar questão do Cespe em branco pode ser muito mais jogo, isso é, para quem sabe responder a maioria das questões da prova. Essa questão é uma das poucas exceções que dá para ir pela lógica (chute), pois via de regra a banca coloca um pequeno detalhe que derruba uma galera.
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É bom guardar esse conceito CESPE.
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Verdade, isso porque, segundo a CESPE:
QUESTÃO CERTA: Por meio da comunicação, a liderança exerce poder ao criar ou reforçar uma realidade organizacional.
Resposta: Certo.
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GAB:C
E o medo de errar uma questão dessas?
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GABARITO: CERTO
A comunicação está no núcleo da liderança e da gestão empresarial, uma vez que consiste em um relacionamento interpessoal no qual, através do processo comunicativo, os líderes procuram influenciar pessoas a realizarem suas atividades na empresa e a se engajarem na consecução dos objetivos e metas traçados no planejamento estratégico.
O coração da liderança não está no mundo esotérico da estratégia é algo bem mais mundano, na realidade o que realmente os líderes fazem é comunicar, sejam através de email, anotações, notas, avaliações, enfim, um líder sempre esta se comunicando. Mesmo que passem o dia todo se comunicando eles não são treinados para isso.
A comunicação esta na base de qualquer processo de execução em qualquer lugar.
A liderança está presente em todo agrupamento humano, pois este necessita para seu funcionamento, de alguém que assuma a responsabilidade pelas suas ações.A comunicação trata-se de transformar o discurso mental em discurso verbal, o grande desafio dessa questão é fazer com que não se perca o conteúdo básico do que se quer transmitir.
É fundamental que a comunicação do líder seja feita com eficiência, pois sua missão é persuadir aqueles que estão à sua volta, é fazer com que todos sintam-se integrantes da equipe.
A comunicação deve ser encarada como uma ferramenta estratégica para exercer a liderança, isto porque, há uma natureza de relações, funcionários tendem a classificar suas lideranças como principais canais de comunicação da organização. É no líder que os liderados procuram esclarecer suas dúvidas, rumores e boatos que pairam no ambiente empresarial, é nele que as pessoas acreditam, pois o líder representa a empresa na mente dos empregados.
FONTE: https://administradores.com.br/artigos/comunicacao-x-lideranca
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Perfeito. A comunicação assim como a liderança e a motivação formam os pilares da direção.
O instrumento da liderança é a comunicação entre o líder e o liderado. Por meio da comunicação, o líder influencia o liderado a atingir determinados objetivos, alinhar expectativas e metas, dar e receber feedback, demonstrar interesses, estabelecer relações de confiança, etc.
A liderança é um processo social de influência. Para que ela ocorra, é indispensável que um líder se comunique de maneira apropriada com o liderado. Segundo os estudos de Mintzberg, 80% do tempo dos gestores é dedicado à comunicação.
Gabarito: Certo
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É impensável o exercício da liderança sem uma comunicação clara e objetiva.
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Gabarito: Certo
Principais Regras de Comunicação:
- Processo bilateral de troca de informações, podendo ser formal ou informal;
- Apresenta os seguintes elementos: o emissor codifica uma mensagem, a qual é transmitida por um canal e ao chegar é decodificada pelo receptor. Esse receptor dar uma resposta que chamamos de feedback. Na maioria dos casos, apresenta ruídos.
- Ruídos (dificultam a comunicação). Ex: Filtragem (Manipulação da mensagem por um individuo), Percepção seletiva (eu escuto aquilo que eu quero com base nas minhas crenças e valores), Sobrecarga (muitas mensagens e não consegue dar atenção), Barreiras Físicas (Uma parede atrapalhando a comunicação), entre outros.
- Com base no organograma, pode ser ascendente, descendente, horizontal ou diagonal.
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Não existe liderança sem comunicação. O líder comunicacional é aquele que inspira o espírito de equipe, a responsabilidade coletiva pelos resultados e a troca constante de informações entre os seus liderados, promovendo assim um ambiente em que todos se sintam participativos e, principalmente, motivados. Ele deve ser exemplar e expressar sua confiança pessoal através de atitudes firmes e decisivas. O líder comunicacional é prático e realista, mas utiliza a linguagem da emoção, ele cativa seus liderados pela força motivadora de sua comunicação.
QUESTÃO CORRETA