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Principais caraterísticas da Administração Pública Gerencial
Descentralização: Política para estados e municípios e descentralização administrativa, delegação e outorga
Mais autonomia para gerentes e servidores
Incentivo à inovação
Estrutura hierárquica flexível com redução de níveis
Critério técnico de seleção - profissionalismo
Competência técnica e meritocracia
Controle a posteriori dos resultados
Separação de interesses - Público x Privado
gab. B
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Palavra chave do modelo gerencial na questão: Descentralização
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Autorreferenciamento - Característica da Administração Burocrática.
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GAB: B
Características da administração pública gerencial:
-foco no usuário-cidadão
-gestão por resultados
-descentralização
-inovação
-contínua melhoria na prestação dos serviços
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Gabarito B
autorreferenciamento é quem apenas olha pra si mesmo, essa é uma característica da Administração Burocrática, pois ela estava mais preocupada em cumprir as normas do que satisfazer os interesses dos cidadãos
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O erro da D é a parte da verticalização? Porque os demais itens estão corretos né?
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GAB B
São princípios típicos da administração pública gerencial
a) centralização [burocrática], incentivos à criatividade e combate ao nepotismo [burocrática].
b) delegação de poderes, descentralização e horizontalização de estruturas.
Princípios DL 200/67: Planejamento, coordenação, descentralização, delegação de competência e controle.
c) descentralização, autoritarismo e rigor técnico [burocrática].
d) confiança no gestor, visão do cidadão como cliente e verticalização de estruturas [burocrática].
e) busca por eficiência [apenas eficiência é burocrática], autorreferenciamento [burocrática] e delegação de poderes.
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O caráter na Nova Gestão Pública (NGP) é eminentemente gerencialista e propõe uma gestão
pública baseada em princípios (Martins, 2005):
1) processo decisório orientado a resultados/estratégico;
2) descentralização;
3) flexibilidade;
4) desempenho crescente e pagamento por desempenho/produtividade;
5) competitividade interna e externa;
6) direcionamento estratégico;
7) transparência e cobrança de resultados (accountability).
Além das bases propostas pelo autor acima, outras características também devem ser
consideradas importantes para o bom funcionamento de uma administração pública gerencial, tais
como:
Padrões diferenciados de delegação e discricionariedade decisória;
Separação entre política e gestão
Desenvolvimento de habilidades gerenciais;
Terceirização;
Limitação da estabilidade de servidores e regimes temporários de emprego;
Estruturas diferenciadas, etc.
Estratégia
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princípios típicos da administração pública gerencial - delegação de poderes, descentralização e horizontalização de estruturas
Em 02/09/19 às 22:30, você respondeu a opção B. Você acertou!
Em 23/06/19 às 17:19, você respondeu a opção E. Você errou!
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Medidas pregadas pelo PDRAE:
aumento da accountability no serviço público;
maior autonomia administrativa (descentralização);
gestão por resultados (controle a posteriori);
horizontalização de estruturas
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Características da administração pública Patrimonialista:
Um estilo de administração do Estado denominado patrimonialismo. Este modelo de administração, típico dos estados absolutistas europeus, tinha como principal característica a não distinção entre o que era bem público e o que era bem privado.
Características da administração pública Burocrática:
- O modelo burocrático enfatiza aspectos formais;
- controlando processos de decisão;
- estabelecendo uma hierarquia funcional rígida, baseada em princípios de profissionalização e formalismo;
- Os procedimentos formais são feitos por funcionários especializados, com competências fixas, sujeitos ao controle hierárquico.
Características da administração pública gerencial:
-foco no usuário-cidadão;
-gestão por resultados;
-descentralização;
-inovação;
-contínua melhoria na prestação dos serviços.
Obs: Qualquer erro me avisem.
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Gerencialismo
Surgiu na metade do séc. XX em meio à crise fiscal gerada pelo modelo de Estado do bem-estar social. O modelo em questão aproveitou muitos princípios da Burocracia. Por esse motivo, não rompeu totalmente o modelo burocrático e nem tem essa intenção.
Principais características do Gerencialismo
- Foco nos resultados
- Controle à posteriori (depois)
- Descentralização
- Flexibilização
- Horizontalização das organizações
- Incentivo à criatividade e inovação
- Transparência
- Accountability
- Atua juntamente com a iniciativa privada (delegação de poderes)
Gabarito: Letra B
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A) centralização, incentivos à criatividade e combate ao nepotismo.
= centralização e combate ao nepotisto - BUROCRACIA
B) delegação de poderes, descentralização e horizontalização de estruturas.
C) descentralização, autoritarismo e rigor técnico.
= rigor técnico - BUROCRACIA
D) confiança no gestor, visão do cidadão como cliente e verticalização de estruturas.
= verticalização de estruturas - BUROCRACIA
E) busca por eficiência, autorreferenciamento e delegação de poderes.
= autorreferenciamento - BUROCRACIA