ALTERNATIVA A)
> As relações entre indivíduos e grupos vão além dos limites das organizações (CASTILLA et al., 2000).
> As relações entre indivíduos e grupos são importantes porque interferem no desempenho dos indivíduos, dos grupos e das organizações.
> A sociedade se organiza em rede, na qual as relações são dinâmicas e onde se estabelecem laços de diferentes pesos e forças entre os indivíduos (GRANOVETTER, 1973).
> Nessas relações, podem ocorrer diferentes variações entre competição, colaboração ou uma relação mista, a coopetição, na qual os indivíduos cooperam entre si para alcançar um objetivo comum (OLIVEIRA; LOPES, 2014).
> Para compreender as relações entre indivíduos e grupos no ambiente de trabalho, é importante conhecer a priori o contexto físico e moral das relações de trabalho (Casado, 2002), a natureza dos grupos e os aspectos que o envolvem.
Fonte: http://www.brapci.inf.br/index.php/res/download/56063
A) As relações entre os indivíduos e grupos estão limitadas à esfera organizacional.
- podem ir além através de amizades
B) As relações entre indivíduos e grupos interferem no desempenho dos indivíduos, dos grupos e das organizações.
C) Nas organizações, as relações são dinâmicas e se estabelecem laços de diferentes pesos e forças entre os indivíduos.
D) Nas relações dentro das organizações, podem ocorrer diferentes variações entre competição, colaboração ou uma relação mista na qual os indivíduos cooperam entre si para alcançar um objetivo comum.
E) A ausência de conhecimento sobre as relações grupais ou interpessoais pode ocasionar um desempenho prejudicado no trabalho e nos resultados da organização.