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ID
3148147
Banca
VUNESP
Órgão
Prefeitura de Arujá - SP
Ano
2019
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Em que momento do processo da elaboração tradicional de estratégias são estabelecidas as bases para o desenvolvimento do plano orçamentário?

Alternativas
Comentários
  • Questão que envolve um pouco de administração geral + AFO. As bases (diretrizes) para o desenvolvimento do plano orçamentário são estabelecidas na LDO, ou seja apos o plano de ação estratégico (PPA).

    O processo de planejamento abrange:

    1) Missão;

    2) visão;

    3) Valores;

    4) Negócio;

    5) análise SWOT

    6) definição dos cenários;

    7) Planejamento estratégico;

    8) Planejamento tático;

    9) Planejamento operacional;

    10) Balanced Scorecard

  • SENHOR TENHA PIEDADE. RSRSRS

  • QUERO MORRER

  • Questão difícil sobre plano orçamentário e orçamento público como instrumento de administração.

    Antes de tudo devemos reparar que as alternativas trazem diversos termos técnicos de Administração Geral, mais especificamente sobre Planejamento Estratégico. Isso ocorre porque o orçamento público moderno também tem uma importante função administrativa, que se conforme Giacomoni¹:

    “A reforma orçamentária na sua essência exigia que os orçamentos públicos deveriam constituir-se em instrumentos de administração, de forma que auxiliassem o Executivo nas várias etapas do processo administrativo: programação, execução e controle. A partir de suas características como documento de “antecipação", o orçamento representaria a própria programação de trabalho do governo. "

    Tendo em mente esse contexto, a chave para responder a questão é conhecer o termo técnico plano orçamentário, conforme o Manual Técnico do Orçamento (MTO):

    “Plano Orçamentário – PO é uma identificação orçamentária, de caráter gerencial (não constante da LOA), vinculada à ação orçamentária, que tem por finalidade permitir que, tanto a elaboração do orçamento quanto o acompanhamento físico e financeiro da execução, ocorram num nível mais detalhado do que o do subtítulo/localizador de gasto.
    Os POs são vinculados a uma ação orçamentária, entendida esta ação como uma combinação de esfera-unidade orçamentária-função-subfunção-programa-ação. "


    Repare que o PO é uma ferramenta gerencial, ou seja, operacional e não estratégica, utilizado para acompanhar de forma mais detalhada a ação orçamentária desenvolvida, contribuindo para alcançar o resultado final pretendido pela ação. Logo, o PO depende da existência de planos de ação para existir.

    Para deixar mais claro essa dependência, veja que o PO se relaciona com as ações orçamentárias, que estão na Dimensão Operacional da metodologia atual do PPA, conforme o MTO:

    “Conforme a figura abaixo, a metodologia do PPA 2020-2023 compreende 3 dimensões: a Dimensão Estratégica, composta pelos eixos da Estratégia Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (Endes), as diretrizes do PPA e os Temas; a Dimensão Tática, composta pelos Programas e seus objetivos, meta e indicador de resultado e a Dimensão Operacional, onde estão as ações orçamentárias e não-orçamentárias. "

    Por isso, somente após a passagem por toda a metodologia, da etapa mais estratégica (Estratégia, diretrizes do PPA etc) a mais operacional (desenvolvimento das ações) é possível estabelecer as bases para o desenvolvimento do plano orçamentário.

    Logo, todas as alternativas que trazem instrumentos de planejamento estratégico, não correspondem ao momento que se desenvolvem as bases para o PO, pois isso é feito em uma etapa operacional (ações orçamentárias) dentro do modelo lógico do orçamento, não em uma etapa estratégica.

    Feita a explicação do ponto chave da questão, vou trazer uma breve análise de cada alternativa:

    A) Errado, no diagnóstico estratégico, que se utiliza geralmente a ferramenta SWOT, não se estabelece as bases para o PO, pois constitui uma fase do planejamento estratégico, conforme Rennó²:

    “O planejamento estratégico tem como principais fases: a definição do negócio, missão, visão e valores da organização, o diagnóstico estratégico (composto da análise interna e externa da organização), a formulação da estratégia, a implantação dela e o controle de todo o processo. Ou seja, a organização deve primeiro analisar quais sua razão de existir, seus valores e como ela quer impactar a sociedade (missão, visão, negócio). Após isso, a organização deve decidir aonde quer chegar, ou seja, qual é o “destino" desejado (visão) e qual é a situação atual (diagnóstico estratégico). A estratégia então é o “caminho" escolhido para que a organização possa chegar nesse “destino desejado" pela visão estratégica. “

    B) Certo, como vimos, após o desenvolvimento dos planos de ação, é possível desenvolver os POs para auxiliar no atingimento dos objetivos.  

    C) Errado, como vimos, essas atividades fazem parte do diagnóstico estratégico, fase do planejamento estratégico.

    D) Errado, como vimos, o estabelecimento de políticas e valores, geralmente, antecedem o diagnóstico estratégico, ou seja, também constitui fase do planejamento estratégico.

    E)  Errado, a definição da missão organizacional e dos objetivos gerais é uma das primeiras definições estratégicas que a organização realiza.  

    Gabarito do Professor: Letra B.

    ¹ Giacomoni, James Orçamento público / James Giacomoni. – 16. ed. revista e atualizada – São Paulo: Atlas, 2012.

    ² Rennó, Rodrigo Administração geral para concursos / Rodrigo Rennó. – Rio de Janeiro: Elsevier, 2013.

    ³ 2.ed. Chiavenato, Idalberto Administração geral e pública! Idalberto Chiavenato. - 2.ed. - Rio de Janeiro : Elsevier, 2008.
  • A gestão estratégica (ou planejamento estratégico) envolve 4 passos importantes, a saber: diagnóstico, planejamento, implementação e controle.

    1 - Diagnóstico: Onde é feita a análise dos ambientes interno e externo à empresa, é a chamada Análise ou Matriz SWOT

    2 - Planejamento: Nele teremos:

    3 - Implementação: as estratégias são colocadas em ação. Somente com a implantação é possível obter benefícios de todo o trabalho realizado antes, nas etapas de diagnóstico e planejamento.

    4) Controle Estratégico: monitoração e avaliação do processo de administração estratégica. A intenção do controle é melhorar o processo para assegurar um funcionamento adequado. É a retroalimentação do sistema.

    A - Durante a avaliação e análise das oportunidades e ameaças do ambiente externo. Errado> esse momento é o Diagnóstico

    B - Após o desenvolvimento dos planos de ação para atingir as metas e objetivos. Gabarito! Quando já se tem o plano de ação pode-se planejar o orçamento para alcançar tais objetivos.

    C - Entre a avaliação das oportunidades e ameaças e o diagnóstico interno. Errado > Diagnóstico

    D - Entre o estabelecimento de políticas e valores e a análise do ambiente competitivo. Errado > entendo que falar em politica e valores está mais relacionado a cultura organizacional do que a gestão estratégica.

    E - Antes do estabelecimento da missão organizacional e dos objetivos gerais. Errado>" Antes da missão" é algo que antecede e muito a gestão estratégica, quem dirá plano orçamentário.

    Espero que tenha ajudado!

    Bons estudos pessoal.