Questão 3315241

• Banca: Quadrix
• Órgão: Prefeitura de Jataí - GO
• Ano: 2019
• Provas: Quadrix - 2019 - Prefeitura de Jataí - GO - Analista Administrativo
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Análise e Descrição de Cargos; Desenho de Cargos

A condição básica do desenho dos cargos, que trata de quem o ocupante do cargo deve supervisionar ou dirigir, é a de

• A. conteúdo do cargo.
• B. métodos e processos de trabalho.
• C. responsabilidade.
• D. autoridade.
• E. remuneração.

Gabarito: D

Comentários

• GABARITO: LETRA D

  Desenhar um cargo significa definir 4 condições básicas:

  1. O conjunto de tarefas ou atribuições que o ocupante deverá desempenhar (qual é o conteúdo do cargo).

  2. Como as tarefas ou atribuições deverão ser desempenhadas (quais são os métodos e processos de trabalho).

  3. A quem o ocupante do cargo deverá se reportar (responsabilidade), isto é, quem é seu superior imediato.

  4. Quem o ocupante do cargo deverá supervisionar ou dirigir (autoridade), isto é, quem são os seus subordinados.

  Fonte: https://cursosnocd.com.br/recursos-humanos/desenho-de-cargos.htm

  "Mas os que esperam no senhor, renovarão as suas forças, subirão com asas como águias, correrão e não se cansarão, caminharão e não se fatigarão." Isaías 40:31 

• Segundo Idalberto Chiavenato (2014), o desenho de cargos é a maneira como cada cargo é estruturado e dimensionado e isso significa definir quatro condições básicas:

  1. Conteúdo do cargo: conjunto de tarefas ou atribuições que o ocupante deve desempenhar.

  2. Métodos e processos de trabalho: como as tarefas ou atribuições devem ser desempenhadas.

  3. Responsabilidade: a quem o ocupante do carto deve se reportar, isto é, quem é o seu superior imediato.

  4. Autoridade: quem o ocupante deve supervisionar ou dirigir, isto é, quem são seus subordinados ou as pessoas que dele dependem para trabalhar.

  Perceba que a condição que se refere à “quem o ocupante do cargo deve supervisionar” é a de autoridade, por isso o gabarito da questão é a alternativa D.

  Gabarito: D

• GAB D

  Desenhar um cargo significa definir quatro condições básicas:

  1. Conteúdo do cargo: é o conjunto de tarefas ou atribuições que o ocupante deverá desempenhar;
  2. Responsabilidade: a quem o ocupante do cargo deverá se reportar, isto é, quem é o seu superior imediato;
  3. Métodos e processos de trabalho: como as tarefas ou as atribuições deverão ser desempenhadas;
  4. Autoridade: quem o ocupante do cargo deverá supervisionar ou dirigir, isto é, quem são os seus subordinados ou as pessoas que dele dependem para trabalhar.

  FONTE: MEUS RESUMOS

  OBS: VENDO MEUS RESUMOS (Whatsapp: [phone])

• Desenhos de Cargos

  São 4:

  CONteúdo do cargo: CONjunto de tarefas ou atribuições.

  Métodos e processos de TRabalho: tarefas ou aTRibuições deverão ser desempenhadas.

  REsPOnsabilidade: deverá-se REPOrtar superior.

  Autoridade: deverá Superviosnar os subordinados.

  Fonte: dessa forma eu consigo memorizar, espero ajudar.

• Gabarito D

  Autoridade >>> quem o ocupante do cargo deve supervisionar ou dirigir, ou seja, quem são seus subordinados ou as pessoas que dele dependem para trabalhar.

  Desenhar um cargo significa definir 04 condições básicas:

  1 - Conteúdo do cargo: trata-se de definir o conjunto de tarefas ou atribuições que o ocupante do cargo deve desempenhar.

  2 - Métodos e processos de trabalho: trata-se de definir como as tarefas ou atribuições devem ser desempenhadas.

  3 – Responsabilidade: trata-se de definir a quem o ocupante do cargo deve se reportar, isto é, quem é o seu superior hierárquico imediato.

  4 – Autoridade: trata-se de definir quem o ocupante do cargo deve supervisionar ou dirigir, ou seja, quem são seus subordinados ou as pessoas que dele dependem para trabalhar.