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ERRADO
Os programas de Desenvolvimento Organizacional focalizam a mudança em toda a organização e isso também envolve a cultura organizacional.
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Para essa teoria, o ambiente organizacional caracteriza-se por constantes mudanças que influenciam o desenvolvimento e êxito da organização, assim, existe uma necessidade de contínua adaptação por parte da organização. O DO é uma resposta da organização às mudanças traduzindo um esforço educacional complexo, destinado a mudar atitudes, os comportamentos e as estruturas da organização de tal maneira que esta possa se adaptar meljor a novas conjunturas, mercados, tecnologias, problemas e desafios que surgem e que são impostos pelo ambiente.
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ERRADO
Para manter a organização viva, a cultura organizacional deve sempre ser inovada de acordo com as características da empresa, e adaptando-se a alterações externas no meio ambiente, sempre buscando atender as necessidades da organização.
Se a organização quer impantar novos procedimentos não se pode pensar que a cultura deverá permanecer imutável, pois o próprio processo evolutivo da economia criará novas condições que implicarão na necessidade de adaptação dos procedimentos para atender estas outras demandas e, naturalmente, estas mudanças influenciarão a cultura organizacional que terá que se adaptar aos novos tempos, sob pena de perder nichos de mercado.
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"A tarefa básica do DO é mudar a cultura e melhorar o clima da organização."
Fonte: Chiavenato - TGA
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Se serão implantados novos procedimentos como poderão manter a cultura organizacional? Ela será modificada.
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Gabarito:ERRADO
Simplificando: Manutenção = Ato ou efeito de manter, conservar...
Reescritura:
Os programas de desenvolvimento organizacional focalizam a adaptação(sobrevivência) da cultura organizacional como requisito para a implantação de novos procedimentos.
Adpatação e não manutenção.
Bons estudos!
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Os programas de desenvolvimento organizacional focalizam a manutenção da cultura organizacional como requisito para a implantação de novos procedimentos. Resposta: Errado.
Comentário: desenvolvimento organizacional focaliza renovar a empresa para que ela continue no ambiente de atuação.
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Gabarito: errado
Os programas de desenvolvimento organizacional focalizam a manutenção da cultura organizacional como requisito para a implantação de novos procedimentos.
Os programas de desenvolvimento organizacional tem que considerar a cultura organizacional. Porém, um dos objetos do desenvolvimento organizacional e mudar a cultura, ou melhorar alguns aspectos para tornar a organização competitiva, para que ela continue atuando no mercado.
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Gabarito: Errado.
Os programas de desenvolvimento organizacional focalizam a mudança na organização.