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ID
5066725
Banca
VUNESP
Órgão
Câmara de Mogi Mirim - SP
Ano
2020
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

No Planejamento Estratégico, há duas ações fundamentais: definir o que deve ser feito e como, com que recursos fazer isso. Essas ações são, respectivamente,

Alternativas
Comentários
  • objetivos: Definir o que pode ser feito

    planos: com que recursos fazer isso

  • Objetivos = estabelece o que deve ser feito

    Plano = estabelece como se fará para alcançar o objetivo

  • e metas?

  • Diagnóstico estratégico: nesta fase, analisam-se aspectos externos e internos, para que seja possível determinar “como a organização está”.

    Metas: São “etapas” que devem ser realizadas para o alcance dos objetivos. Em outras palavras, pode-se dizer que os objetivos são desmembrados em diversas metas, as quais devem ser realizadas para o alcance dos objetivos e dos desafios.

    O Objetivo - definir o que deve ser feito e como

    O plano e um documento que formaliza o registro de decisões do planejamento do tipo:

    • O que será feito?
    • Quem ira fazer?
    • Onde será feito?
    • Quando será feito?
    • Por que será feito?
    • Como será feito?
    • Quando custara?
  • GAB. C

    Segundo Chiavenato (2012, p.338):

    "Planejamento – é um processo de estabelecer objetivos e definir a maneira como alcançá-los. Objetivos são os resultados específicos ou metas que se deseja atingir. Um plano é uma colocação ordenada daquilo que é necessário para atingir os objetivos. Os planos identificam os recursos necessários, as tarefas a serem executadas, as ações a serem tomadas e os tempos a serem seguidos."

    1. Primeiro estabelece o objetivo
    2. Após isso, planeja como alcançá-lo
  • GAB C

    Dentro de um Planejamento Estratégico temos:

    1. OBJETIVO: é um resultado desejado que se pretende alcançar dentro de um determinado período de tempo. (Em regra, Qualitativo);
    2. META: É o desdobramento (detalhamento) do objetivo, sendo essa quantitativa.
    3. O PLANO é aquilo que define o curso da ação de um planejamento, para que o objetivo estabelecido seja alcançado.

    De acordo com Chiavenato há quatro tipos de planos e esses podem ser estratégicos, quando associados aos objetivos determinados no planejamento estratégico, tático ou operacional. 

    SÃO TIPOS DE PLANOS:

    1. Procedimentos: são planos relacionados com métodos. (quase sempre serão planos operacionais); 
    2. Orçamentos: são planos que têm relação com dinheiro;
    3. Programas: são planos relacionados ao tempo;
    4. Normas e regulamentos: são planos relacionados às condutas e ao comportamento.

    FONTE: MEUS RESUMOS

    OBS: VENDO MEUS RESUMOS